篇一：内务条令心得体会500字

　　2023军训整理内务心得体会7篇

　　军训整理内务心得体会1早就听说军训很苦很累，对于这样的生活，我不知道自己应该兴奋还是悲哀。爸爸跟我说，军训能磨炼意志，体验军人生活未尝不是一件好事。哥哥却说，军训就是顶着烈日做各种重复乏味的动作，眼泪与汗水齐飞，"报告"跟口号同响。

　　今天是我来军训基地的第一天。因为，教官不凶，所以酸、甜、苦、辣各式味道全尝遍了。

　　一开始训练，我们便来到太阳底下，抬抬头："哇！好刺眼！"我忍不住叫了起来。教官目光炯炯，神情严肃地说："首先教你们立正！""啊？立正也要教？不会吧！"同学们嘀咕。教官给我们自私讲解哥哥姿势的要领，我们一次又一次的反复操练直到太阳白窝的皮肤晒得热辣辣的。

　　下午教官叫我们立正、向右看齐等姿势，我努力让自己做得准确，抬起头，挺起腰。做到最好！

　　在军训开始前，校领导特地针对这次军训开了一次"军训动员大会"也许，同学都和我一样，对这次军训生活充满了幻想。当然来军训的目的是磨练自己的意志，锻炼自己的身体。所以我们必须出色的完成这次军训任务。我就是抱着这样的信念来军训的。

　　经过一天的训练我深深体会到：不经历风雨，怎能见彩虹？军训生活也是：苦中有乐，苦中取乐，苦尽甘来的。他比任何一种生活、任何一种做人方式都显得多姿多彩。

　　军训整理内务心得体会2“停！休息一会！”大约过了十来分钟，教官才停止训练，我们终于可以喝水了，同学们好象风一样跑过去，拿起水瓶就喝。过了几分钟，教官说：“集合！”我们马上跑过去集合。整好队后，我们又学习了向左右后转、齐步走。向左右后转很容易，我们一下子就学会了。可是齐步走就不容易了，我们学了很久都没有学会。没办法，教官只好一行一行的来教。皇天不负有心人，我们都学会了。虽然我们走得不是很整齐，但是我门会尽量做到最好。

　　记得在军训之前，我认为军训是一件不仅苦而且乏味的事。可没想到的是，军训其实是一件非常有意义的事。它教会了我们许多书本上没有的知识，使我在军训后一下子成长了好多。

　　军训整理内务心得体会3六天，短暂而又充实，漫长而又简单，欢笑却也带着泪水，畅爽却也带着汗水。看啊，那骄阳下挺直的脊背，那一张张通红、挂满汗珠的脸庞，那一条条毫不发颤的腿，那一根根黑白分明的手臂，那一双双炯炯有神的眼睛；听啊，那震耳欲聋的脚步声，那铿锵有力的口号声，那响彻云霄的拉歌声，那彬彬有礼的问好声，那纯真率直的欢笑声。往日的一切如电影般在我脑海中放映，难以忘怀。六个昼夜，六个二十四小时，恍如飞逝，只在眨眼。可就在这短短的六日，我们收获了同学间的友谊，收获了难能可贵的真情；我们学会了一个又一个的队列动作，体味了多姿多彩的军旅生活；我们懂得了文明礼貌，会主动向老师和教官问好；我们磨练了自己的意志品质，提高了自己的身体素质和自理能力，变得自尊、自强、自立、自信。其中，巧遇同学生日，偶遇身体不适，更为军训增添了几分不一样的色彩。六天来，我们离开家的港湾，离开父母的怀抱，踏入陌生的环境生活，面对严峻的考验与艰苦的训练，更加真切地感受到了家的温馨以及父母对我们无微不至的关怀。这增加了我们的思乡之情，使我们迫切地想要回到家中，投入父母那温暖的怀抱。军训是有趣的是，亦是枯燥的。军营中的一切都得收到约束与捆绑，不可放任，几乎过的每天都是复制品。时间也随之由飞变跑，由跑

　　变走。六天的军旅生活，加深了同学间的互相了解，彼此有说有笑，不亦乐乎。在笑的同时，泪水也有可能攻破眼眶的阻碍，突出重围，奔流而下。也许是疼痛，也许是感动，也许是对家的思念，也许是不堪重负。我们既然有弱小的一面，那必然有坚强的一面。当我们昂首挺胸、大步流星地迈着整齐的步伐，用尽全力地喊出口号时，我们相信自己是最棒的。我们不会被严格的训练所打倒，即使精疲力尽，汗如雨下，也依然苛刻要求自己，努力做得更好。为期六天的军训下来，我们已不再是整天泡在蜜罐里的孩子，不再是温室中的花朵，不再是弱不禁风的幼苗，我们已变得独立，变得自强，我们的身上已有了军人那种坚韧不拔、顽强拼搏的精神品质。六天的军训，使我受益匪浅，学到的、感悟到的我将终身受用。军训，让我明白，健康是万事之本，只有拥有强健的体魄，才能主宰自己，去创造奇迹。感谢那些严格又不失幽默的教官，感谢那些认真负责、体贴周到的老师，是他们教会了我们许许多多的人生哲理。军训，只是人生道路上的一个小坎儿，日后，还将有更多的困难和挫折在等着我们，我将以更加昂扬的斗志去一一战胜，自信地面对每一天。往事历历在目，一切的一切又将在记忆的脑海中画出一道优美的弧线，当我们历经酸甜苦辣咸的洗礼，感受缤纷的世界后，我们的心头，便会筑起一道散发出万丈光芒的彩虹桥，屹立不倒。

　　军训整理内务心得体会4今天的雨有点冷飕飕的军训的第三天

　　操场实训被迫中止

　　小小“军人”们被留在了寝室里

　　开始了进入大学的第一次内务整理

　　下面就来看看这些小萌新们内务整理下来的心得体会和成果吧！

　　智控202366寝室

　　良好寝室习惯的养成是经过重复练习而形成的一种自动化了的行为动作，它不是一朝一夕就能形成的，必须有一个过程。有这样一句话：“合抱之木，生于毫末；九层之台，起于垒土；千里之行，始于足下”。所以，培养学生良好的行为习惯是一个艰巨的长期的细致的过程，不能寄望一朝一夕就可一蹴而就，必须从一点一滴抓起，不断强化，持之以恒地渗透。久而久之，学生的习惯就自然形成了。

　　智控203452寝室

　　（向上滑动启阅）

　　在这短暂的两天军训中，让我深刻体会到了当军人的辛苦。

　　首先早睡早起，应该没有多少人能做到吧，吃个早餐就匆忙跑到

　　操场集合，准备军训。站军姿一站就是半小时以上，双腿麻木，双肩酸痛，但是我们只能忍着，因为这是军训。要是这都要放弃，那将来也不会做成什么大事。想到这些上战场的军人，拼了命的在保护我们的祖国，这一点足够让我们坚持下来。既然教官都在

　　那么细心的指导我们，给我们下达指令，我们也不能辜负他的期

　　望。他们是我们的榜样，这种精神时时刻刻激励着我们，这种不

　　向任何权势卑躬的`品质，需要我们去学习。今后的训练难度一定

　　会加强，但是，我不会放弃，继续前进。

　　通信技术2046#34我们的寝室楼是刚装修好建成的，墙壁雪白的如，和冬天的雪一样，所以但凡有一点点小的污渍都能看的一清二楚，所以我们拿抹布沾上牙膏开始清理墙壁。其次便是厕所，我们拿脸盆装了一盆又一盆的水，先大致冲洗了一下，然后拿拖把拖。浴室的地面特别容易黑，特别是洗澡或者洗衣服，水溅到地上，然后拖鞋一踩，都是黑乎乎的印子，这就需要拿拖把拖了。

　　好的习惯，一贯的追求与整理可以成就一生的幸福。所谓的幸福便是寄托内务之情。

　　整理内务是让人在生活寻求安慰的归属，释放激情舞台的展现。让我们拥有的心灵在历练中爆发。

　　踏上前往学校的列车，携带一生的梦想，迈进沉睡了三个多月的等候，五湖四海的朋友在这里相聚，在这里，有很多为了迎接我们的学长学姐们搬运我们携带的那份沉甸甸的行李，步入宿舍，我们拥有不同喜好、不同追求、不同人生的信念共同组建了温馨的家庭。

　　勤以为先。整理内务便是军训最好的考验，高中时，慵懒的我们大肆挥霍时光，在开始的军营生活融入钢铁般的精神，霎时让我措手不及，还没来得及做好准备，就进入正式的环节。内务整理的最惹眼的还是那“豆腐方阵”，在时间充裕的空间里，我们信心百倍。

　　整理内务的目的之一也是为了评选五星文明寝室，首先，我们的整体布置要统一摆放在指定位置，墙面不可有蜘蛛网，不可乱涂乱画，总之就是原来怎样就得怎样。桌面除了学习物品不可摆放其他东西……

　　我相信军训期间的这段时间可以使我们改变很多从前的生活习惯，也可以是我们学到很多。

　　通信技术203369寝室

　　感觉我们寝室整理的很优秀，营造了干净整洁寝室卫生和个人卫生环境，培养了我们的自我管理和自我服务的积极性，非常喜欢这个寝室。——吕大伟

　　营造一个整洁温馨舒适的生活环境让自己满意让让学校满意。——欧白柄涯

　　我认为寝室内的卫生并不是一个人的是而是寝室里所有人的事，只要每个人都把自己的那一摊子收拾好了那么寝室的内外就绝对不会太差——蔡山山

　　军训整理内务心得体会5军训不但培养人有吃苦耐劳的精神，而且能磨练人的坚强意志。苏轼有句话："古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有坚忍不拔之志。"这句话意思是成功的大门从来都是向意志坚强的人敞开的，甚至可以说是只向意志坚强的人敞开。

　　心目中的军训充满教官的训斥；心目中的军训是紧张与艰苦的合奏；心目中的军训更是无常地响起那集合手哨音，还有那瓢泼大雨下的大集合、严训练；心目中的军训生活成百上千次地浮现在我的脑海，闪现在我的眼前。但我还是满怀欣喜与信心地去拥抱我向往已久的军训。

　　在军训中，很苦很累，但这是一种人生体验，战胜自我，锻炼意志的最佳良机。心里虽有说不出的酸甜苦辣，在烈日酷暑下的曝晒，皮肤变成黑黝黝的，但这何尝不是一种快乐，一种更好地朝人生目标前进的勇气，更增添了一份完善自我的信心吗？

　　我满怀信心地开始了真正的训练。教官一遍遍耐心地指导代替了严厉的训斥。训练场上不但有我们整齐的步伐，也有我们阵阵洪亮的口号声，更有我们那嘹亮的军营歌曲。

　　站军姿，给了你炎黄子孙不屈脊梁的身体，也给了你龙之传人无穷的毅力。练转身，体现了人类活跃敏捷的思维，更体现了集体主义的伟大。不积滴水，无以成江海。没有我们每个人的努力，就不可能有一个完整的，高质量的方队。训

　　练的每一个动作，都让我深深地体会到了团结的力量，合作的力量，以及团队精神的重要，我相信，它将使我终身受益，无论在哪个岗位上。

　　其实在自己的人生路上，也应该印满一条自己脚步的路，即使那路到处布满了荆棘，即使那路每一步都是那样的泥泞、那样的坎坷，也得让自己去踩、去踏、去摸索、去行进！我想那样的路才是真实的自我写照，决无半点虚假伪装之意。

　　军训整理内务心得体会6整军荣，理内务方显大学问；树军纪，严律己沐浴铁军魂。

　　连长说：好的习惯，一贯的追求与整理可以成就一生的幸福。所谓的幸福便是寄托内务之情。

　　指导员说：整理内务是让人在生活寻求安慰的归属，释放激情舞台的展现。让我们拥有的心灵在历练中爆发。

　　我说：内务整理的温馨之家是每个人远航的避风港，是一个人心灵的寄托，是一个融汇爱心与幸福相交织的捷径！

　　将近步入十月这个秋高气爽的季节里，稍带些微风吹拂着头发拍打着正在场地“站军姿、走正步”那些新生稚嫩的脸庞。多雨的南阳，逢每年的九月是细雨来临的时节，它穿过稀疏的叶片，为干涸已久的落叶增添一份激情与活力。在国庆假期来临之际，他们始终不变的是一颗紧紧以整理内务为心的守候。

　　当我收拾好行囊，手持南阳师范学院的录取通知书，独自前往南阳站时，我回头看看为我送行的人默默在为我祝福，父母以及亲朋好友的微笑让我铭记了这一刻。踏上前往学校的列车，携带一生的梦想，迈进沉睡了三个多月的等候。刚开始来，我只知道它是师院，来自五湖四海的朋友学子都是奔着学习深造而来，在这里，有很多为了迎接我们的学长学姐们搬运我们携带的那份沉甸甸的行李，步入宿舍，我们拥有不同喜好、不同追求、不同人生的信念共同组建了温馨的家庭。

　　大学是通往人生的驿站，需要我们去走进它、接近它、感受它，让多姿的大学生活的划出炫彩的一幕。每天的忙碌，苦与累浸透的汗水，是一份胜利的喜悦，是充满芬芳寝室的装饰与自信微笑的告白。就让沉睡已久的思绪飘飞吧，伴随那内务的整洁，让我们飞的更高。内务的整理，不仅是个人形象的体现，也是能力与心灵的聚集，它给我的大学生活增添了一份亮丽的颜色，也给我的人生书写了华章的篇章。

　　内务之情，是学长学姐对新生热情的体现，是他们不辞辛苦为我们进行熟悉校园与相关指导工作。

　　内务之情，是每位新生在勤劳的泥土中体会到的。地上的一缕发丝，我们齐力并进，哪怕是用手粘起，却感觉百擦不厌。在起床开始军训的时间，他们小心翼翼地铺平床单…我们认真地做着一切，突然觉得我们不再是夜晚依偎在父母襁褓中渐渐长大的孩童，也不是为自己家房屋的简陋而羡慕城市高楼大厦的倾诉者，在军训的日子里或许才是我们真正的长大吧。

　　勤以为先。整理内务便是军训最好的考验，高中时，庸懒的我们大肆挥霍时光，即便不是“衣来伸手，饭来张口”，也是“两耳不闻窗外事，一心只读悠闲书”，怡然自得，乐享其成。在开始的军营生活融入钢铁般的精神，霎时让我措手不及，还没来得及做好准备，就进入正式的环节。内务整理的最惹眼的还是那“豆腐方阵”，在时间充裕的空间里，我们信心百倍。

　　内务之情如山，直入云天，穿越百年时空的界限；如水，源远流长，感受飞流直下三千尺的豪壮；如阳光，照耀着每一个人温暖着大地。抬起头，已是晴空。深呼吸，如沐春风。轻风可以吹遍整个四季的轮回，幼芽可以孕育整座森林，信心可以燃烧梦想之中的雄心壮志，洁净也可以点缀寝室斑斓的色彩，给绿色军营的画卷增添浓墨重彩的一笔。

　　军训整理内务心得体会这是我的第一次军训，这次军训使我永生难忘。

　　记得在军训之前，我认为军训是一件不仅苦而且乏味的事。可没想到的是，军训其实是一件非常有意义的事。它教会了我们许多书本上没有的知识，使我在军训后一下子成长了好多。在x月x日的早晨——，我们怀着激动的心情以及对军训的好奇与憧憬来到了位于固安的军训基地。在这里，我们认识了要与我们共同军训7天的陈教管。在这7天里，我们知道了什么是服从命令、听从指挥、刻苦训练、迎难而上、挑战自我等等。

　　军训的第一天我们学习了拔军姿，在这之前，对于没军训过的我来说，认为拔军姿是一件很简单的事，我想："不就是立正么，肯定很简单的！"可是，当我真正体验到了拔军姿的威力后，我不禁心头一震。拔军姿首先要立正，抬头挺胸，两眼目视前方，然后大拇指要贴于食指第二节，两手必须紧紧地扣在裤子上，中指要紧贴裤缝线，腿一定要挺直，不能有弯曲的趋势。光是这些还不算什么，重要的是要保持这样的姿势站立很长时间，即使身体上的哪些部位痒痒或是有虫子之类的生物在身边飞也不能动弹。拔军姿真的很锻炼人，它教会了我们什么叫毅力，什么叫坚持，更告诉了我们部队有铁的纪律，不能因为自己的小动作而影响了整体。在这里，我想到了那些战士们，他们是国家的护卫军，更是勇敢、无私的象征。

　　多少个佳节他们只得在远方默默地思念着亲人，孤独地在夜空下站岗执勤。我不禁对他们产生了崇敬。学完军姿，我们又学习了起步走和正步走。其中，给我印象最深的是正步走。当我们迈着整齐的步伐，听着脚落地的整齐的"啪啪"的声音时，我感受到了集体的团结。因为只有团结才能使我们的心合在一起，才能使我们踏出那么整齐的正步。当我们踏着正步走过主席台时，我真的很激动，同时我也感受到了身为中国人的那种自豪。

篇二：内务条令心得体会500字

　　部队学习条令条例心得体会范文（通用6篇）

　　2022-03-28当在某些事情上我们有很深的体会时，写心得体会是一个不错的选择，从而不断地丰富我们的思想。那么心得体会怎么写才恰当呢？下面是小编精心整理的部队学习条令条例心得体会范文（通用6篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

　　部队学习条令条例心得体会

　　篇1条例是部队建设的法规，管理工作的依据，官兵行为的准则，现对照工作实际，将学习条令条例体会总结如下：

　　一是抓好经常性教育，强化官兵条令条例意识。

　　做好部队管理工作，必须使条令条例学习经常化，把条令条例学习教育作为年度工作主要内容安排部署，结合部队实际集中时间开展条令条例学习教育专题活动，不走形式、不走过场。

　　各项活动开展都要进行以共同条令为主要内容的教育训练，严格按规定落实每月条令条例教育和条令条例学习日活动，认真做好经常性的条令条例教育，保证广大官兵熟悉条令条例内容，做到本职的熟记、共同的清楚、相关的了解，从而强化条令条例观念，牢记行为规范，提高遵章守纪的自觉性。

　　二是严格狠抓部队管理，提高部队正规化管理水平。

　　把贯彻落实共同条令作为部队管理教育工作的头等大事抓好落实。

　　部队一切活动要按条令要求去运转，标准不能降低，保证坚决落实。

　　特别是对请假销假、查铺查哨、安全检查、点名等各项经常性制度，要经常抓、反复抓，确保真正落到实处。

　　对违反条令规定和在条令规定以外设置的各种“土政策”“土规定”要坚决取缔，维护正规的执勤、训练、工作、生活秩序，提高部队正规化水平。

　　三是抓养成，在点滴细微之处下功夫。

　　要坚持从一日生活和日常制度抓起，对起床、早操、开饭、点名等每一个环节，都要按规定的内容程序进行，不得漏项目，不图形式，不走过场。要按照条令条例要求进行严格训练，规范官兵言行举止，不能因为事小而忽略，不能因为事简而麻痹。无论什么时机、什么场合、什么情况下，都要按照

　　条令条例要求严格管理，不能随意降低标准，切实做到干部战士一个样，操场上下一个样，营区内外一个样，检查不检查一个样，集体活动与单个活动一个样。任务繁重、部队疲劳、人员分散不能忽视养成；干部调整、老兵复退、放假休息不能中断养成；

　　完成重大任务后，接受检查考核后，取得突出成绩时，受到上级表扬时，不能放松养成。

　　对部队养成情况，值班人员要加强纠察检查，特别是节假日、双休日要重点检查纠察。

　　四是抓惩处，严格维护条令条例的权威。

　　要深入进行以纪律建设为核心的教育，不断强化官兵纪律观念，增强官兵自管自控能力。

　　贯彻教育从先、管理从严、处理从重的思想，力戒“处分跟着问题走，问题跟着处分出”的现象。

　　要坚持赏罚严明，对模范遵守纪律的要大力表彰，对违反条令条例打骂体罚战士、打架斗殴、酗酒滋事等严重违反部队纪律的行为，按照条令规定严肃查处，要进行大胆管理，以强化警示作用和教育效果。

　　五是抓倾向，及时治理和解决存在的问题，依据条令条例加强部队管理，要纠正时紧时松的问题。

　　贯彻落实条令条例学习不连续、不持久，是部队管理工作的大忌，要坚决克服工作随意性大，预见性差，不出问题不抓，上级不讲不抓，琐碎小事不抓的现象，把工作重点放在打基础。

　　部队学习条令条例心得体会

　　篇2“条令条例学习月”活动是总队为落实依法治警、从严治警的重要举措，同时也是进一步加强部队正规化建设，确保部队高度稳定和集中统一的迫切需要。在前段时间的学习活动中，对照中队管理和自身存在的与条令条例不相符的行为，进一步加深了我对总队开展“条令条例学习月”活动对部队管理及巩固和提高部队战斗力的重要性和必要性的认识和理解。

　　第一，条令条例是实施部队管理的基本依据。没有规矩不成方圆，条令条例即是规范部队官兵行为的基本准则，是部队官兵行为的一面镜子，实施部队管理的基本依据。部队管理是部队工作中一项系统性工程，其核心就是严格执行部队条令条例和规章制度，因而开展部队

　　管理必须以条令条例为准绳，用条令条例来规范部队官兵的言行举止。

　　“条令条例学习月”活动的根本目的就是要加强对官兵条令条例和规章制度的学习教育，筑牢官兵思想基础，强化官兵法纪观念和服从意识，以此为推动部队正规化建设。

　　当前部队不同程度地存在“四个秩序”不规范、管理松懈、作风松散、纪律松弛、有令不行、有禁不止等问题。解决这些问题，则必须以部队条令条例为依据狠抓部队管理，严格标准执行部队条令条例和规章制度。执行条令条例和规章制度必须坚持原则，敢于斗硬，对遵章守纪先进个人和部队管理中敢管、会管的骨干人员应当予以表彰，对不服从管理、违反纪律的人员及“大错不犯、小错不断”或屡教不改的人员要坚决予以处理，实施必要的纪律处分，以达到警醒部队、教育本人的目的。

　　第二，条令条例是落实从严治警的保证。军无法不立，法不严不威。消防部队的性质决定了部队建设和发展必须坚持从严治警的的方针。消防部队作为一支由中国共产党领导绝对领导下的以各类灾害事故为作战对象的武装力量，具有带头遵守党纪国法、维护宪法尊严和国家法律法规、模范遵守部队条令条例和各项规章制度的使命和义务。

　　从严治警，“严”当出自有处，其根本就是要以国家宪法、法律法规和部队条令条例及规章制度来规范一支队伍的一切行为。这要求部队在长期的实践中强化官兵的法纪观念和条令意识，服从命令，听从指挥，做到令行禁止。深入开展“条令条例学习月”活动，加强对官兵的法律法规、条令条例及规章制度的教育学习，提高官兵对部队条令条例的认识和理解，使部队官兵明确军人的职责和使命，清晰认识作为军人什么该做、什么不该做是落实从严治警的根本保证。

　　当前部队存在部分官兵对条令条例认识不到位，不能清楚地认识到自己的行为是否违反纪律以及违反纪律的严重后果，甚至个别官兵不知道处分是什么；有些官兵认为只有大的违纪才会被处分。出现这些现象的根本原因一是条令条例学习不深入，存在走过场现象；二是平时执行部队条令条例不严，没有做到奖罚分明。因而，落实从严治警必须以条令条例为准绳，做到有理可据，强化条令条例的执行力度。

　　第三，条令条例是提高部队战斗力的关键。军法不严，战斗无力。一支部队的战斗力强或不强就是看其执行部队条令条例严或不严。我军从无到有、从若到强、从胜利走向胜利的关键就的始终坚持严明的纪律。

　　消防部队是跟火灾及其他灾害事故作斗争的一支队伍，衡量其战斗力就是要在灾害事故形态不断变化的过程中能否做到快速处置，最大限度地减轻灾害事故对人民群众带来的损失。部队战斗力的形成最基本的途径就是在实战中总结经验，在训练中加以提炼。无论是火场，还是训练场斗需要严明的纪律维持相对应场合的秩序，也就是说无论是实战水平还是训练成绩都是必须坚持严明的纪律，以条令条例规范和实施灭火战斗和业务训练，以此提高训练水平和实战能力。

　　火场动作缓慢、秩序混乱、操作程序不规范等这些现象在部队都不同程度地存在，严重影响和制约着部队战斗力的发挥。这是平时作风不紧张，没有严明的纪律约束延伸的表现，与平时作风养成息息相关。因而部队战斗力的形成和提高的关键就是要以条令条例为标准加强部队作风建设。

　　随着经济建设和社会发展的进一步加快，科学技术日新月异的发展，各类新材料、新技术的广泛运用，火灾形势和特点也发生着深刻的变化，这要求消防部队必须坚持以条令条例为准绳，进一步加强部队管理，落实从严治警，着力提升部队战斗力，以适应新的形势下社会发展的基本要求。

　　部队学习条令条例心得体会

　　篇3古人云：“不以规矩，无以成方圆”对于一支军队来说，条令条例就是其规矩。历史的教训告诉我们，只有有了条令条例的约束和规范，才能有军纪严明，充满凝聚力和战斗力的军队。相反，一直纪律作风松散，人心涣散的军队，无论他的单兵素质再好，武器装备再精良，最终肯定会吃败仗的。条令是军队独有的法规形式，是军队建设的基本法则，也是军队战斗力的保证。在战争时期，正是由于我军严格遵守条令条例，不拿群众一针一线，一切行动听指挥的优良作风，使我军赢得了人民的拥护，赢得了战争的胜利。在和平年代，知条令，懂条令，善用条令，用条令严格要求每一名军人，是我军永葆生机，成为人民心目中真正的威武之师，文明之师，胜利之师的关键所在。

　　当前，我们支队正处在争创先进支队的历史发展关键时期，强化法制观念条令意识，尤其具有特殊意义。

　　在这个春暖花开，万物复苏的三月，学校党委特意为我们开展了“条令条例学习月”这项活动，帮助我们学习条令条例，使我们进一步熟悉和了解条令条例的具体内容，增强遵章守纪意识，养成良好作风，促进国防生军政素质的提高。在这里，我代表全校师生及战士庄严承诺，在活动过程中，积极参加和配合选培办，模拟营组织的各项活动，认真学习各项条令条例，对照条令条例查找自己的缺点和不足，努力提高自身的各项素质，不断的完善自我，为顺利完成好本职工作，成为一名合格军人打下好基础！

　　部队学习条令条例心得体会

　　篇4按照上级的文件要求，我认真学习了新《中国人民解放军共同条令》，通过学习加深了对共同条令的理解和掌握，增强了对共同条令重要性的认识和体会，也进一步提高了自己时刻牢记条令条例，时刻以条令条例严格要求自己的自觉性和主动性。下面把我对条令条例学习的认识体会报告如下：

　　一、提高思想认识，明确学习的重要意义。

　　在学习了条令条例之后，我能够认真研究文件的精神实质，并深刻领会其含义，条令条例是全体军人一切行动的行为准侧，此次条令条例学习，不仅对提高自己综合素质奠定了良好的基础，更进一步提高了依据条令条例带兵的能力。在此次学习活动中，我按照项目部制定的学习计划原原本本，逐章逐条地对条令条例进行学习，全面了解条令条例的内容和要求，特别重点学习了条令条例修改的内容，弄清条令的主要变化，强化其条令意识，坚持经常学、反复学，学以致用，统一组织，不漏一人，不留死角。

　　二、从自身做起，把条令条例的落实应用到工作和日常生活当中。

　　把此次条令条例学习成果运用到自己的日常生活和工作中，严格要求自己，主动带头学习条令条例，并严格按照制度狠抓落实，严格

　　要求，加强日常养成，教养一致，点滴入手，长抓不懈，贯彻到一切工作日常生活之中。加强对条令条例学习认识的"重要性和迫切性，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施，充分发挥主观能动性。热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人，认认真真做事，努力做到对项目部负责和对自身管理义务的一致性。

　　通过此次条令条例的学习，不但对我个人综合素质有所提高，更进一步解决了自身条令意识淡化，军人本色退化的问题。也同时突出解决了部队经常性管理中的有令不行、有禁不止，一日生活制度不落实，干部表率作用不强等问题。并且我要以此次活动为契机，学以致用，注重养成，将条令条例融入日常生活、工作、训练当中，切实把条令的要求落实到项目部建设的方方面面。

　　部队学习条令条例心得体会

　　篇5按照总队、支队统一部署，在4月份开展了“条令条例学习月”活动，以“学条令、强规范、严纪律、保安全”为主题，对内务条令、新兵役法、士官管理规定、保密条例等内容进行了详细、系统的学习，使我们加深对共同条令的理解和掌握，增强对共同条令重要性的认识和体会，进一步提高自己时刻牢记条令条例，时刻以条令条例严格要求自己的自觉性和主动性，同时也对自身存在的问题也有了进一步的熟悉。结合自身实际情况，就学习月中所产生的部分认识和想法汇报如下：

　　一、重要意义

　　条令条例是促使我们实现向合格军人转变的重要保证。军人是一个特殊的群体，这是由所从事工作的特殊性决定的，所以军人除了要遵守国家的法律法规外，还应有一些特殊的纪律来约束和规范，条令条例就是这样的纪律。不管是物品摆放还是言行举止，乃至于穿衣吃饭，条令条例都有着细致的规定，只有将条令条例融入骨子里，变成一种潜意识的行为，才能真正实现向一名合格军人的转变。同时，学习条令条例也是保证部队战斗力不断提高的重要条件。不管是古代还

　　是现代，一支军队的战斗力怎么样，其主要的不是看他单兵素质的高低，而是看他纪律是否严明，是否能做到令行禁止。如果大家能做到整齐划一，那么再强大的敌人都是可以战胜的，张望古今中外，这样的例子不甚其数。所以，在部队管理中，条令条例占据着极其重要的地位。

　　二、学习落实

　　通过条令条例学习，使我们懂得如何向一名合格军人转表，那就是将条令条例的落实应用到日常生活和学习训练中，从我做起，从小做起，严格要求，主动带头学习新的条令条例，并严格按照制度狠抓落实，不折不扣地贯彻落实条令条例，严格管理，严格要求，加强日常养成。从点滴入手，常抓不懈，贯彻落实，真正地将被动学习转化为主动学习，将被动要求转化为自觉行动。

　　通过此次活动，也使我们切实感受到中队正展现出一幅欣欣向荣的新风貌，具体表现在：一日生活制度严谨，内务正规，勤务规范，举止文明，官兵精神饱满等方面。

　　三、自我检查

　　结合自身实际情况进行自我检查，存在以下不足：

　　1、条令素养不够高

　　规章制度不系统、不经常。知识片面，不深入；对条令条例和日常管理制度不熟悉；对个人职责不熟悉、不落实。

　　2、理论与实践结合不足

　　理论知识与实际生活、工作中结合不高，出现自我管理时松时紧，规章制度落实不到位，特别是节假日期间；思想不稳定，存有波动。

　　3、创新精神不强

　　虽全力工作，但没有很好地为中队出谋献策，自我奉献、自我表现意识不强。

　　4、专业常识不够钻研

　　工作有时不够积极主动，局限领导交办任务，大局意识不强。

　　四、努力方向

　　1、要对条例条例系统性、经常性学习。用邓小平理论武装自己的脑子，提高自己的政治理论涵养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，遵纪守法，做到自重、自省、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成各项任务。

　　2、要积极开拓进取，提高工作水平。要不竭增强学习，全力提高自己业务水平；要讲条令条例，注重现实，增强自己工作能力和涵养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。

　　3、充分发扬主观能动性。提高对条令条例落实重要性的认识，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心勤学，碰着问题多看多问多想。

　　借此次“条令条例学习月”活动为契机，在以后的生活、学习、工作中，我力争做到学以致用，注重养成，切实将条令条例融入日常生活，让自己综合素质等更上一个新的台阶。以上是我个人的学习心得体会，如有不妥之处请领导批评指正。

　　部队学习条令条例心得体会

　　篇6按照管理处统一部署和要求，我所开展了"条令学习月"活动。通过这次活动，规范了官兵的言行举止，强化了官兵的法纪意识，取得了良好的`效果，使招待所全面建设朝着正规化方向又迈进了一步。

　　一、统一思想，提高认识

　　接到"条令学习月"活动通知后，我所立即召开所务会，所长传达了《通知》的精神并作了动员，统一了认识。针对这次活动，有的同志认为，"条令学习月"年年都搞，每年也都差不多，其积极性不是很高；有的同志认为，我们招待所不象其它正规连队，人又少，再加上临时任务较琐碎，活动开展起来难以保证其效果等等。所长针对各种倾向明确指出，我们招待所战士都是士官，应该做直属队其他兄弟单位的表率，更要认真对待，认真学习，认真训练。而现行的《士官管理规定》以及《总装备部士官管理实施细则》涉及到士官切身利益的方方面面，我们不但要学，而且要学通、学透；对于共同条令，那是我们军人的行动准则，是严格落实"治军一定要严"，建设正规化军队的迫切需要，也是我们招待所加强全面建设的内在要求，经过这一动员，澄清了部分人员思想上的片面认识，使全所人员的思想统一到

　　《通知》的精神实质上来。

　　二、合理安排学习和训练计划

　　进入三月份，我所的各项工作也全面展开，作风纪律整顿、岗位练兵、司务长集训在我所举办等，工作千头万绪，如何按照《通知》的要求，完成学习内容，确保学习效果，制定一个切实可行的学习计划首当其冲，至关重要。因此，支部一班人结合工作实际，认真分析，仔细考虑，统筹安排，制定了周密的学习和训练计划。

　　三、严密组织，确保学习和训练的效果

　　这次活动，支部高度重视，在传达《通知》中，所长就明确指出，在规定的学习时间内，任何人不得无故缺席，要确保人员的参训率。学习中，所长带领全体官兵，依据条令条例，规范和士官管理规定，原原本本，逐章逐条逐句的学习，对一些章节，还联系工作实际，进行解释，便于官兵理解和记忆。在学习《士官管理规定》及《总装备部士官管理实施细则》中，我们结合本所几名士官的实际，一一讲解，使其简单、明朗化。同时，对重点章节，要求每个人要认真做好笔记，领会其精神实质。对个别确因工作不能在规定的时间内参加学习的，要求利用课外时间进行补课。通过这一形式，确保了"时间、人员、内容、效果"的四落实。

　　四、对照检查，提高官兵的日常养成

　　这次条令学习，我们边学边改，边改边学，对照共同条令及总装补充规定、规范，每个人从自身查原因，找差距。与条令符不相符，与补充规定、规范合不合拍，查找出自己的薄弱环节。全所官兵互相监督，共同提高。通过条令学习和队列训练，强化了官兵的纪律意识，规范了官兵的言行举止，培养了优良的作风，使官兵的日常养成有了根本性的提高。

　　这次"条令学习月"活动，正值我所各项工作的全面展开，我们结合实际，统筹安排，较好的解决了条令学习和整顿的矛盾，解决了工作与"活动"的矛盾，促进了各项工作的顺利开展，使我所的全面建设朝着"纲要"要求健康、稳步的发展。

篇三：内务条令心得体会500字

　　第3篇：学生宿舍内务管理培训心得体会

　　10月22日，是我们xx中学组跟班学习的第二天，一大早，我们就来到了这所充满书香和人文底蕴学校。

　　一、学生求知若渴，校园书声琅琅刚一进学校，就发现校园的每个地方都有三五成群的学生手拿书本，很认真的小声朗读课文了。文化墙前，风景树下，台阶边，校道旁，操场上……生怕一旦来迟了，就找不到合适的地方似的。深秋微凉，蓝天白云，绿树茵草，鲜花苗圃，绘成了xx深秋特有的校园美景。莘莘学子，窃窃书声，仿佛是怕影响了周围的市民的美梦，而会心的向我们一帮来访者表明了他们的歉意。而早操解散以后，同学们都用最快的速度有序的跑回教室，这个时候，他们个个仿佛都扯开了喉咙，转换了角色，一瞬间，整个校园就像是奏响了生命的欢歌，感染观众;又犹如惊涛骇浪，震撼心灵……这个时候，他们刚才的那种小心翼翼的斯文相早就抛到九霄云外去了，仿佛向外宣誓：我的地盘我做主!——仿佛朗朗的书声才能真正引领他们走进生命的狂欢。

　　二、教研氛围浓郁，教书育人为乐按照安排，8点20分开始是我们跟班的学员跟随值日领导检查教室的时间，但是，在检查过程中，我们却把更多目的光聚焦在教师的办公室。随便走到走到那个科室，都可以看到：xx中学的领导与老师在积极的进行学科探讨的热烈场面;班主任在帮助问题学生的耐心教育、一个不弃的关爱场面;科任教师在帮助后进生的循循善诱、谆谆教诲的个别辅导的场面;各种收集

　　回来的已批已改或待批待改的卷子学业堆放如山的场面;总是让我们有一种神秘感的猜测他们的办公条件会有多豪华多超前的，其实是他们的办公桌就是我们在十多年前就已经更换了的简陋陈旧甚至略感尴尬的场面;虽然满负荷工作却面带笑容、谦逊、亲和而又睿智的教师群像……而这就是博白初中教育的领头雁和排头兵，他们领导以身作则、团结协作，人人参与教育科研;教师敬业奉献、共谋发展，个个都是教改精英。也正是他们，在2019年的中考，成功的雕琢出300多个A+的令人高山仰止的xx精神与xx境界。

　　三、神圣的讲台，收获的乐土我们边走边看，教室又是什么样的一番情景呢?讲台上的他们，个个都是师者，是长兄，是学姐，或故设迷障，或指点迷津，或“袖手旁观”，或“青天断案”，或主导，或激趣，让学生从好奇到迷惘到豁然开朗到展翅高飞。xx中学的教师们都是怀揣梦想的人，他们用他们的xx、涵养、青春、汗水，在这块热土上精耕细作，指引领航，期许着收获一个又一个的季节。我想：也只有怀揣梦想的人，才能让懵懂的学子点亮心灯，才能让他们插上理想的翅膀，鹏程万里。四、校园文化有特色，精心布局显匠心xx中学校园虽显狭小，但她确实是压缩的精品。精就精在她充分利用每一寸有用的空间，赋予他们独特的校园文化。30亩地的学校，4200多学生的校园，实在是太小了。但是，我敢说，她并不小气。干净、静谧、和谐、文明、精致就是她的底色。你不要以为，楼梯只是登阶的经途，如果你是一个有心人，那高雅古典的诗词歌赋就足以浸润你的心灵;那国内国外的名校大咖，足以引领你的方向。教室是教师挥洒

　　热血的场所，也是学生追梦的家园，励志的标语，温馨的警示，鞭策的语录，奋斗的目标早已赫然在目，了然于胸。宿舍又是另一个家，整洁、清新、有序、自立、荣誉，就是他们自我管理的最有效见证。每每走进这所学校，我都会有意想不到的惊喜和收获。

　　学生宿舍内务管理培训心得体会

　　今天是培训学习的第二天，主要是跟随xx的值日领导检查教室和宿舍。我感悟颇深的是班级文化的建设这一块。我们知道，班级文化是一个班级的灵魂，是每个班级所特有的。班级文化建设就是对教室进行合理的布置，美化教室环境，并注入班级特有的文化内涵。一、结合特点而创建班级文化。

　　比如191班，“非同一班”班名是全班同学一致推选出的，较有特色，也恰如其分。本班班训为：尊师守纪，xx笃行。班级口号是：一班一班，非同一般;同心协力，勇闯难关!二、班级设置个人成长积分。几乎每个班级都设有学生个人量化得分表。通过这些来激励孩子，用班级文化建设的精细化管理来约束和规范孩子们的言行举止。三、将教室化分区域，清新舒适。学习区，即黑板这一面，张贴了班训和班级口号，左右侧墙面又用文字装饰，有浓厚的文化氛围。活动区，在靠后门的墙壁上，有生活园地，班级合照。讨论区，在走廊处，有名人名言等。如此布置，真的既有层次，又有文化气息。真的不错!以上就是我今天所走教室，在班级文化建设方面的一点心得体会。

　　学生宿舍内务管理培训心得体会

　　今天是到xx中学跟班培训第二天，得到xx中学邹春林主任和班主任的全程陪同，邹主任等领导亲自讲解示范、耐心指导和悉心传授学校卫生和内务管理方法以及检查方法。让我们受益匪浅，我主要有以下几点体会：

　　一、xx中学整洁的宿舍内务、领导扎实的工作作风、突出的管理成效。特别是教室宿舍地面、门窗干干净净、一尘不染，物品摆放整齐有序，学生自主学习能力很强。

　　二、xx中学打造特色的育人环境：通过走廊文化、办公室文化、班级文化、宿舍文化四大文化板块，让学生身临其境，形成了一种良好的养成教育，能很快适应初中的紧张生活。

　　三、从宿舍检查中发现，博中的领导和班主任事事以身作则，并严抓养成教育，才有教室和宿舍的干净、整洁。在检查和整理宿舍过程中，邹副校长还亲自叠被子为我们做示范和讲解，让我感触颇深。

　　四、让我真正理解了成绩与日常管理的关系：成绩的好坏取决于日常管理的“落实”与“执行”;让我进一步理解学习与卫生内务相辅相成的关系：不是搞卫生浪费时间、影响学习，而是干净整洁舒适的环境会让学生身心愉悦，有助于提高学习效率。

　　学生宿舍内务管理培训心得体会

　　今天是跟班学习的第二天，对今天的学习内容作一个小结，谈点个人的体会：早上检查上课情况。具体到学生上课的情况，教室的摆

　　设以及布置，还有就是清洁卫生状况。这些都纳入检查的范围。

　　通过跟随检查，能够近距离的接触到博初那浓浓的学习氛围:教师乐教，学生善学，课堂互动的气氛相当好。伏台睡觉的学生基本上没有，学生的学习热情很高涨。还有就是教室布置的亮点很多，卫生也搞得比较干净，营造出了一种浓浓的学习氛围。令人很受鼓舞。下午跟随行政领导检查宿舍。

　　通过检查，发现亮点很多：学生按要求整理内务，大到衣服、手巾的凉晒，箱子、桶子、鞋子的摆放，细到洗发水，牙刷的摆放都能按要求来统一摆放。一点都不乱。还有就是被子折得方方正正，再加上窗明几净，给人一种很舒服的感受。当然有个别存在的问题，能立行立改的就立行立改，对还没能够改得到的，都照出相片发给班主任来整改了。

　　从工作安排中，我们可以看出来，xx初中抓这项工作是领导们坚持日复一日，年复一年，长期抓，形成了长效机制。才有了今天这样的成绩。这说明领导重视，班主任和老师齐抓共管，才有了xx初中今天这个大好的局面。这些都值得我们好好学习。

　　学生宿舍内务管理培训心得体会

　　第二天早上跟班学习的内容是：跟值日领导检查教室。教室干净整洁，课桌摆放整齐，课堂纪律良好，学习氛围浓厚。

　　教室布置亮点多：1、每个教室贴有各种‘激励标语，如：学习也是一种幸福。门上贴有温馨的提示，如：入室必学，入室即静，入

　　座即学等。2、为激励学生个别班主任每天写一张寄语贴在门上。3、每班也设有自己班级量化表。4、教室后面布置有学习园地。下午已行政领导检查宿舍由一名领导带几位班主任一起检查宿舍(女生)，亮点很多：宿舍统一购买鞋架，使鞋子摆放更美观。有些宿舍购买了收纳箱，宿舍更整洁。

　　从带队领导处了解到，每周检查的人员由下面几方面组成：体育科老师、领导带领几位班主任及校长。说明xx对宿舍内务管理领导非常重视，班主任、老师共同积极参与，形成齐抓共管的局面。值得学习。

　　学生宿舍内务管理培训心得体会

　　2019年10月22日早上进入185班女生宿舍有感:该班把纪律、卫生、养成归纳为“三个五”，实行“三五”目标管理。

　　纪律设置“五条”高压线。即:1.夜不归宿;2.玩火抽烟:3.赌博4.喝酒打架;5.故意损坏公物。卫生实行五条线管理。即：1.毛巾一条线;2.牙具一条线;3.鞋子一条线;4.水桶一条线;5.被子横竖成线。

　　养成归纳为“五不”即:1.不乱扔垃圾;2.不随地吐痰;3.不随地小便;4.不说脏话;5.不擅自使用他人物品。

　　学生宿舍内务管理培训心得体会

　　今天在xx中学的学习生活中，感受到老师，学生和领导之间亲切感，责任感，体会如下：

　　一、早上6点半，刚到xx中学大门，就听到了郎郎的读书声，一进教室一看，学生认真的读书，感觉xx中学是以学生为本的素质教育，让学生真正学到文化知识，符合了素质教育根本，适应了我国当前的教育的，也是教育的主旋律，在现代新课程的实施和教改理念的不断实践更新中，xx中学落实了素质教育。

　　二、xx中学是一个教书育人的好地方，无论在教室还是宿舍，他们的摆设是那么的整齐有序，让你没有感觉到草率、粗放的，xx中学校园环境优美，建筑设计布局合理，校园文化氛围浓厚。名人画像、雕塑、格言警句随处可见提高自身基本素质，做学生的良师益友。

　　三、教师一言一行，一举一动、无形中感受到老师责任心十分强，爱生如爱子，这样直接对学生起着潜移默化的作用。自古以来就强调身教胜于言传，要求学生做到的，教师首先做到，而且要做的更好，更具有示范性，在无形之中为学生树立榜样。教师肩负着即教书又育人的重任。从巡逻教室中，让我感受到xx中学的教师严谨的治学态度，雄厚的学科专业知识和广博的科学文化知识。教师具有良好的职业道德与职责感、使命感。他们为教育事业无私奉献、甘为人梯、善为人梯的精神，值得我们进一步学习。

　　学生宿舍内务管理培训心得体会

　　深秋的早上，凉风习习，xx中学的校园充满着努力进取的勃勃气息，今天是跟班学习的第二天，心情无比愉悦!今天有三个学习任务:一、跟值日领导检查教室。在值日领导邹春林同志的带领下，分

　　别检查了初一到初三的40多个教室，每个教室都有他的相似之处和不同之处，相似之处的，就是教室被打扫的干干净净，可以说是一尘不染，教室物件摆放得整整齐齐，不同之处的是，各个教室文化建设别具一格，班级文化励志，积极向上，传递着非常浓重的正能量，走廊文化底蕴深厚，展示着特色学校的魅力，一一一纪风好，学风好，成绩好，德育工作落到实处!二、跟班学习。全永辉班主任，干练、沉着。对于班级的管理有着厚重的管理经验，既有严父般的要求，又有慈母般的和风细雨润滋，更难能可贵的是那双具有侦察般锐利的目光，植入学生的心灵，谆谆善诱的教导，让每个学生心悦诚服，难怪他所带的班级总是被评为“先进班级"的称号。

　　三、与行政领导检查宿舍。下午，与行政领导检查了各个宿舍的内务，从宿舍的整洁以及学生日常用品的摆放，由此可见严抓共管不是一天两天的事，成效如此显著，需要领导老师坚持不懈的督查。

　　学生宿舍内务管理培训心得体会

　　今天跟班学习的主要内容是学习和值日领导检查教室和宿舍评比打分管理。

　　上午主要是检查教室，进入教室让我眼前一亮，能感受到浓烈的积极学习氛围。学生坐姿端正，学习积极主动，没发现有学生开小差的现象;教师上课认真，教学方式方法多样，课堂上师生互动很好;教室的墙壁上张贴着励志警句，如:入室必学，入室即静，入座即学等，强调了养成教育的重要，让学生有良好的学习习惯。此外，教师虚心学习，主动深入课堂听课，走进教师科室，看到的是老师在专心备课和认真批改作业，老师桌面的物品摆放整齐、美观。跟值日领导检查完毕后，和跟班班主任交流探讨如何管理好班级，跟班班主任毫无保留把班级管理办法传授给我们，让我们受益匪浅。

　　下午由学校领导和几位班主任带我们一起深入宿舍，参与学生宿舍卫生内务评比打分，看到学生日常生活用品摆放得规范、统一，毫无零乱。这些都值得我们好好学习。

　　学生宿舍内务管理培训心得体会

　　今早再次踏入xx中学继续跟班学习，影入眼帘的依然是美丽、干净、整洁的校园，依然是充满激情的一张张笑脸。看着熟悉的面孔，谈着相同的话题，一天下来，收获不少。

　　一、从巡查教室中我发现，整幢教学楼的文化浓厚，楼梯贴满了名言警句及励志标语，给人一种庄严肃静的感觉。教室文化布置有特色，并且每班设计都不同，展现了各班的风采，倡导了学生正确的价值取向，健康的审美情趣，优秀的人格品质，形成一种催人向上的教育环境，激励了学生努力进取、奋发学习、热爱生活、珍惜光阴的热情。这正是我们学校所缺的，应该借鉴。

　　二、在与班主任就班级管理方面的探导中，我发现她们的责任心很强，功课多也很幸苦。但她在班级管理方面经验丰富，即由班干部管理班级，也就是学生自主管理，让学生人人有事做，事事有人做，这不仅满足了学生兴趣，增强主人翁责任感，调动积极性，也提高了学生的管理能力及责任担当。结果是班风、纪风、学习都很好。

　　这种管理模式在xx中学可行，但在我们学校却没效果，为什么呢?其中原由值得我们深思!好习惯的养成需要时间，仼何一种管理模式取得成效都需要过程，我们只有不断创新、持之以恒的努力工作，才能把学校的工作做好。

　　学生宿舍内务管理培训心得体会

　　跟班学习第二天，一是深入教室学生中了解和学习，学校的教育效果最终反映在学生身上。与学生交流，真实地了解他们的生活、学习、心理情况。感受到学生们学习虽然刻苦，但是他们爱学、乐学。二是参观科室体验学校的办学特色。xx中学以“树立新课程观，落实素质教育观”的理念，充分利用学生习得的课外文化资源，以班级为单位创作诗词书法，这项活动，不仅让学校的德育建设突显素质教育的文化特色，更激发学生课外学习的兴趣，提高学生人文素养。德育从文明礼仪、从环境卫生抓起。学校注重长期训练，谨抓细节，关注与学生互动，给学生体验，学生心灵在不断内化、净化和塑造，使学校文明礼仪氛围成为一道亮丽的风景线。三是从的校园文化建设、德育、和办学思想等方面进行了解和学习，就是学校根据自己的历史背景和新时代要求，从不同个层面切入提出各具不同的办学特色，以特色促进发展。

　　学生宿舍内务管理培训心得体会

　　今天，在xx中学学习的第二天，主要有如下体会：

　　一、检查教室方面学校领导带我们一起检查每间教室。1教室卫生干净，课桌整齐有序，学生的课本摆放整齐。2学生精神集中，认真听课，课堂气氛活跃。

　　二、跟班学习与班主任进行交流，班主任传授经验。

　　三、检查宿舍宿舍内务卫生干净，整洁，保洁很好。通过今天的学习，本人进一步认识到学校常规管理与学生的学习有很大的关系，如内务卫生看起来虽然是小事，但能提升学生的整体素质，小事做好方能做好大事。

　　学生宿舍内务管理培训心得体会

　　培训的第二天下午，到了每周下午检查内务的时间，xx的领导组织老师带领培训组的同志一起检查了同学们的宿舍内务，所看到的每个宿舍的内务整洁干净，我特地仔细检查了几个宿舍的床底，希望能像我预料的那样岀现污、脏的垃圾，但我失望了，每个宿舍床底都打扫得一尘不染，再结合今早跟班看到教室同学们高涨的求知热情，对整理内务有了新的认识，宿舍内务卫生规范的意义：1、宿舍是学生在校生活的主要场所之一，搞好学生宿舍的内务、卫生，对确保学生的身心健康具有十分重要的作用。2、宿舍布置规范化是为了保证宿舍的文明、整洁、美观、舒适、有序。3、让学生学会求知、学会生存、学会共处，更加学会感激身边的每一个人每一件事。也可以培养

　　学生良好的生活行为习惯，增强吃苦精神，培养团队合作，让学生形成严谨细致的生活作风，养成良好的个人习惯，从生活习惯到责任担当，从个人意识到团队精神，内务整理都可以帮助他们不断进步与成长。

　　学生宿舍内务管理培训心得体会

　　今天是培训的第二天，早上检查教室后，让我感触很深:检查小组所到之处，教室窗明几净，桌椅井然有序，走廊过道无灰尘纸屑。各班级文化主题鲜明，极具特色，每一面墙充满浓郁的文化气息，每一个角落都有自已的亮点和特色，每一个细节都渗透出班级成员的智慧和团队的力量。每个版块都绽放着青春的活力和精彩，体现着同学们的审美和艺术才华。宿舍的检查情况:1.地面打扫很干净;2.地板、墙壁基本没有乱涂乱画现象;3.各个宿舍内务整理较好，日常用品摆放整齐、有序;4.部分宿舍内有健康上进的名言警句，文化氛围浓厚。从总体上看，通过检查评比活动，促进学生的自律意识，激发学生的集体荣誉感，学生宿舍管理更加规范化、制度化，使学生宿舍环境变得整洁、优雅、舒适。

　　学生宿舍内务管理培训心得体会

　　2019年10月22日下午，学习班的班主任带领学习班的成员以及博初的领导老师一起到女生宿舍，对宿舍的卫生内务进行评比打分。在进行量化评比打分过程中，让我感受较深有几点：一、博初卫生内

　　务做得是相当到位，从地面到天花，从床下到床上，从卫生间到阳台的内务可以用四个字归纳:干净整洁。二、是博初的学生在花那么多的时间学习情况下，怎么还有时间宿舍内务进行整理。特别是看到185班女生宿舍的内务，可以说是用“线”管理:1.毛巾一条线;2.牙具一条线;3.鞋子一条线;4.水桶一条线;5.被子横竖成线。通过今天下午看到的，听到的，感觉责任比来之前更大，担子更重了。

　　学生宿舍内务管理培训心得体会

　　通过一整天的跟班学习，内心震撼颇多，其中内务管理制度完善，方方面面都涉及到位，责任落实到位，奖惩分明，量化管理，责任层层落实，天天检查落实，使得该学校每天的清洁卫生都搞得非常好，学校整个校园，每一个角落都非常整洁，感觉到内务管理要做到有完善的制度，从领导、老师到学生有责任心，并能一直坚持下去，持之以恒。

　　学生宿舍内务管理培训心得体会

　　通过第一天的跟班学习，看到了xx很多先进的管理，特别是内务管理，下面是我的一些体会。一、升国旗。该校全体师生一起唱国歌，学生代表作国旗下讲话，领导作上周工作总结。而我们的学生没有唱国歌，只行注目礼。二、自由参观了宿舍内务。宿舍干净、整齐。有床位表，卫生间有拖把，毛巾隔开晒，内衣晾在阳台。自己学校还没有贴上床位表，楼梯有醒目的轮值牌。三、下午的主题班会课。全

　　校统一主题，统一制作课件。由学生主持，班主任作总结发言。四、晚上参加了语文科业务学习。老师们讨论热烈，积极发言，乐于分享自己的教学经验，不保留。这是我这一天的跟班学习体会。

　　学生宿舍内务管理培训心得体会

　　今天是我跟班学习的第2天，今天早上跟班学习的内容是：跟值日领导检查教室。我们从初一级开始检查，每个班级都有班级文化建设，具有浓厚的学习氛围。

　　1.每个教室贴有各种激励标语，如：学习也是一种幸福，让每一位同学都成长等。

　　2.为激励学生个别班主任每天写一张寄语贴在门上。

　　3.每班的教室后面都布置有学习园地。

　　4.每个教师都很认真上课，同学们专心致志地听课，同时积极主动地回答老师提出的问题，课堂教学气氛很好。在xx中学跟班学习的第二天，让我感受到了xx中学领导和科任老师强大的团队合作精神力量。我要将这种精神力量带回我们学校，把我们学校建设得更美好!第4篇：内务信息员培训心得内务信息员培训心得

　　12月20日我有幸参加了“2012年全省烟草商业系统内务信息员培训”，短暂的2天培训，使我获益匪浅。本次培训主要进行了准确把握卷烟市场状态、卷烟市场信息采集与市场分析技能、消费行为

　　理论与卷烟消费行为分析和卷烟消费市场研究与“1155”数据为应用方向研讨四个方面内容。

　　在准确把握卷烟市场状态的培训中我充分了解到准确把握卷烟市场状态对于卷烟营销的重要性。一个良好的卷烟市场状态就是将需求把握、精准营销、订单处理、状态调控四个方面衔接成为一个循环，从而达到“总量控制，稍紧平衡”的卷烟市场状态。

　　而做为一名内务信息员，在其中主要要做好市场对卷烟需求的把握，从而为货源组织和投放提供精准详实的数据支持，以满足市场需求从而达到引导需求、把握需求的最终目的。

　　卷烟市场信息采集与市场分析技能培训是本次培训的重点内容，也是我最为薄弱的环节。本次培训王武伟讲师例举了上海烟草在网建会上的成功经验，结合理论与实际讲解了信息采集的类型与内容，以及如何在所采集的大量信息中利用三个步骤的过滤提炼出对我们有用的信息。在掌握了信息提炼的应用后，还对市场分析以及市场分析的思维方法和市场分析报告写作进行了深入浅出的讲解，而本节培训中给我印象最深的就是“冰山理论：我们分析的不是现象，而是现象背后的原因”，只有找到原因，才能对问题的本质有清楚的认识进而制定措施，解决问题。

　　本节培训使我在卷烟市场信息的采集、提炼以及分析方面的能力得到了一定的提升。在消费行为理论与卷烟消费行为分析方面以及卷烟消费市场研究与“1155”数据为应用方面研讨中，我知道了如何从消费者心理、消费需要以及消费动机方面对消费者的卷烟购买行为进

　　行分析，并结合“1155”卷烟消费者数据库的应用为我们的信息采集的准确性和真实性进行保驾护航。通过本次的培训，我加深了内务信息员岗位的认知，内务信息员就是一线营销团队的信息枢纽，是参谋，必须成为谋略型的人才，这样才能充分发挥内务信息员的岗位作用，当好卷烟营销的参谋。而我也在本次培训中充分认识到自己在工作中的不足，在专业知识和业务熟练方面都很欠缺，在今后工作中要加强市场信息采集和分析方面的学习，增强这方面的业务能力。

　　第5篇：内务条令滨州XXXX置业有限公司内务条令

　　第一章

　　总则

　　第一条

　　为了规范本公司内务制度，加强内务建设，根据公司实际，制定本条令。

　　第二条

　　公司内务建设，必须贯彻道德高尚、纪律严明、作风优良、技术过硬的方针，努力把公司建设成为强大的现代化、正规化的房地产开发企业。

　　第三条

　　内务建设是公司各项建设的基础，是巩固、提高战斗力的重要保证，其基本任务是：使每个员工明确并认真履行职责，维护公司良好的内外关系，建立正规的工作、学习、生活秩序，培养优良的作风和严格的纪律，保证公司目标的圆满实现。

　　第四条

　　公司内务建设，必须坚持实现全心全意为客户服务的宗旨，实行上下一致的原则，实行政治民主、决策民主、工作民主，保证公司内部形成既有民主，又有集中，既有自由，又有纪律，既有统

　　一意志，又有个人心情舒畅，团结、紧张、严肃、活泼的局面。

　　第五条

　　公司内务建设，必须坚持以提高战斗力为根本标准，做好经常性的基础工作，讲求实效，克服形式主义。

　　第六条

　　公司内务建设，必须坚持政治工作是一切经济工作的生命线的原则，采取多种形式不断加强员工教育，使全体员工在思想、行动上同公司保持高度一致。加强思想政治教育，培养有理想、有道德、有文化、有技能、讲文明、讲纪律、讲团结、讲奉献的XXXX员工，塑造公司文明精干，诚实守信的良好形象。

　　第七条

　　公司内务建设必须坚持以法治企，从严治企。严格遵守国家法律法规，按照公司的条令和制度规范员工的行为，实施正规的严格管理，增强企业的组织性、纪律性、计划性、准确性，保持企业的相对稳定和高度的集中统一。

　　第八条

　　公司内务建设应当做到：服从命令、听从指挥；官兵一致，尊干爱兵；发扬民主，依靠群众；严格要求，赏罚分明；说服教育，启发自觉；公道正派，不分亲疏；艰苦奋斗，廉洁奉公；领导带头，以身作则。第九条各级领导干部对本条令的实施负有重要责任，必须按级负责，各司其职，加强检查监督，认真贯彻落实。

　　第二章员工宣誓

　　第十条

　　员工宣誓是员工对自己的职责的承诺和保证。新员工进入公司后必须进行宣誓。员工誓词：我是XXXX人，我向公司宣誓，服从领导，听从指挥，严守纪律，奉公守法，忠于职守，努力工作，在任何情况下，绝不做损害公司形象和利益的事情，如有违背，自愿

　　接受公司处罚。

　　第十一条

　　员工宣誓的基本要求：

　　（一）宣誓时间：在新员工完成培训，签订合同之后的10日内进行。

　　（二）宣誓的实施：由各部门负责人组织实施，邀请总经理参加。

　　（三）员工宣誓前，部门负责人应对宣誓人进行企业文化方面的教育。

　　（四）宣誓结束后，宣誓人应当在企业宣誓名册上签名，部门负责人将宣誓名册呈交总经理，由总经理签名后交办公室存档。

　　第十二条

　　员工宣誓程序：

　　（一）部门负责人宣布宣誓开始。

　　（二）唱《XXXX之歌》。

　　（三）宣读誓词。（宣誓人立正，右手握拳上举，部门负责人逐句领读誓词，宣誓人高声复诵）。

　　第三章员工职责

　　第十三条

　　基层员工职责

　　（一）服从命令，听从指挥，英勇顽强，坚决完成任务。

　　（二）努力学习技术，勇于探索实践，熟练本职工作。

　　（三）努力学习政治，不断提高思想觉悟和道德品质水平。

　　（四）严守纪律，爱护集体，尊重领导，团结同事。

　　（五）艰苦奋斗，厉行节约，廉洁奉公，爱护公物。

　　（六）遵守制度，保守公司秘密，积极参加公司组织的各项活动。

　　第十四条领导干部的一般职责

　　（一）努力学习政治，带头贯彻执行国家的政策、法律、法规，执行公司的条令、条例和规章制度。

　　（二）服从上级，一切行动听指挥。

　　（三）积极学习科学技术和业务知识，不断提高组织指挥能力，带动下属圆满完成上级下达的任务。

　　（四）精通本职业务，积极负责地做好本职工作。

　　（五）尊重员工，爱护下属，团结同志，时时处处做好表率。

　　（六）热爱祖国，尊重政府各有关部门。

　　（七）对所属人员做好守法、安全教育，防止事故和案件的发生。

　　第十五条

　　公司领导职责

　　公司领导对所属部门的工作、训练、管理、思想政治工作、后勤和装备工作等负完全责任，其一般职责：

　　(一)教育部属贯彻中国共产党的路线、方针、政策，遵守国家的法律法3规，执行公司的规章制度。

　　(二)充分了解和掌握分管部门的情况，根据上级的指示和意图带领部属完成工作任务。领导部属的业务训练和政治教育，不断提高人员综合素质。做好思想政治工作、行政管理工作和安全保密工作。领导后勤和装备工作。关心爱护部属，帮助其解决实际问题。及时向上级请示报告工作。

　　第十六条

　　部门负责人职责

　　(一)了解和掌握本部门的情况，根据上级的指示和意图，适时提

　　出工作中的具体任务和要求，领导部属贯彻执行。

　　(四)教育和带领部属贯彻执行公司的各项规章制度，遵守国家的法律法领导本部门的各项工作，指挥大家完成任务。领导组织本部门的各项训练，经常进行督促检查，保证完成训练任规，严防各种事故、案件的发生。

　　(五)(六)(七)第四章内部关系第一节员工相互关系

　　第十七条

　　本公司员工不论职位高低，在政治上一律平等，相互间是同事关系。

　　第十八条干部、职工依照行政职务构成领导和被领导，上级和下级教育培养所属人员，不断提高其综合素质，提高业务能力。关心部属的物质文化生活，切实帮助其解决实际问题。领导部属完成上级赋予的其他任务。级及同事关系。在行政职务上构成隶属关系时，行政职务高的是领导又是上级，行政职务低的是部属又是下级，部属的上一级领导是直接领导。在行政职务尚未构成隶属关系时，行政职务高的是上级，行政职务低的是下级，行政职务相当的是同级。部属、下级必须服从领导、上级。

　　第十九条领导有权对部属下达命令。命令通常按级下达，紧急情况时也可以越级下达。越级下达命令时，下命令的领导应当将所下达的命令通知受令者的直接领导。命令下达后，应当及时检查部属的执行情况，如情况发生变化，应当及时下达补充命令或新的命令。

　　第二十条部属对命令必须坚决执行，并将执行情况及时报告下达命令的领导。如果认为命令有不符合实际情况之处，可以提出建议，但领导未改变命令时，仍须坚决执行。执行中如果情况发生急剧变化，原命令确实无法执行而又来不及或无法请示报告时，应当根据领导的总意图，以高度负责的精神，积极主动地机断行事，坚决完成任务，事后迅速向领导报告。部属接到越级下达的命令，必须坚决执行，并应当向直接领导报告；因故不能报告的，应当在情况允许时迅速补报。

　　第二十一条不同部门的员工在共同执行任务时，应当服从上级指定的负责人的领导和指挥。第二节干群关系（干部和员工的关系）

　　第二十二条干群关系是公司内部关系的基础。干部和员工必须按照干群一致的原则，互相尊重，互相爱护，互相关心，互相帮助，同心协力完成任务。

　　第二十三条干部对员工应该做到：（一）严格管理，耐心说服，关心员工的成长和进步；（二）了解员工的情况，妥善解决与员工的矛盾；（三）尊重员工的民主权力，不压制民主，不打击报复，不打骂、体罚和侮辱员工；（四）不收受员工的钱物，不侵占员工的利益；（五）以身作则，公道正派，对待员工一视同仁；（六）关心员工的生活、安全和健康，照顾伤病员，热情接待来公司的员工亲属。

　　第二十四条员工对干部应该做到：（一）尊重干部，服从领导和管理；（二）忠诚老实，主动汇报思想和工作；（三）犯有过失时，诚恳接受批评，勇于承认并坚决改正错误；（四）不当面顶撞，不背后议论，不搞极端民主化；（五）照顾干部和有病的同志，不搞绝对平均主义；（六）关心公司建设，爱护集体荣誉，积极协助干部做好各项工作。第三节部门相互关系

　　第二十五条公司各部门之间相互平等，应当在本部门负责人的领导下按照各自的职能和分工密切合作，相互支持，协调一致地进行工作。

　　第二十六条部门之间根据上级的命令或指示可以构成支援与被支援，配属与被配属的关系。这时各部门应该从全局出发，严格执行协同计划，协调一致地行动。担任支援任务的部门，应当积极支援，坚决完成任务；被支援的部门，应当及时通报情况，积极协同配合。当某一单位配属给另一单位时，即与该单位构成临时隶属关系，一切行动应当服从该单位负责人的领导和指挥。

　　第五章礼节

　　第二十七条为体现公司风貌，培养良好习惯，员工必须有礼节。

　　第二十八条公司的礼节为注目礼和握手礼。行注目礼时，身体保持立正姿势，两眼目视对方眼部。行握手礼时，面对客人时应先伸出右手与对方握手，面对领导和女士时，应等待对方先伸手，女士面对客人时，应先伸出右手与对方握手，握手时力度要适中。

　　第二十九条员工之间通常称职务或姓加职务或称呼姓名，但不允许称呼哥、弟、姐、妹等非公务称呼。下级对上级必须称呼其职务或姓加职务，上级对下级可称呼姓加职务或姓名加同志。

　　第三十条下级遇到上级时应主动打招呼，每天第一次遇到上级时应主动向上级问好，上级应当回礼。

　　第三十一条下级进见上级时，在进入上级室内前应当先敲门或喊报告，得到允许后方可进入，进入同级或其他人员室内前，应先敲门，经允许后方可进入。

　　第三十二条在室内，公司领导或政府官员到来时，必须自行起立，并立正问好。

　　第三十三条对公司外部人员的礼节

　　（一）进见党政官员时应当立正问好，并行注目礼。

　　（二）与党政机关人员接触时，应主动问好并行注目礼。

　　（三）遇见公司领导陪同来公司的外部人员时，在室内应主动起立行注目礼；在行进中应主动靠右边一步，立正行注目礼，待客人过去之后再行动。

　　（四）遇到升国旗时，应当自行立正，行注目礼，奏国歌时，应自行立正。

　　第六章仪容仪表第三十四条着装

　　（一）公司员工上班时间必须穿工装，戴工牌。

　　（二）工装应当保持整洁，配套穿着，不得混穿，不得在工装外罩便服。

　　（三）不得披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿，衣扣应当扣全，着长袖衬衣（内衣）时，下摆扎入裤内

　　第三十五条仪容

　　（一）男员工不得留长发、大鬓角和胡须，女员工不得化浓妆。

　　（二）任何员工不得纹身，除工作需要和眼疾外，不得戴有色眼镜。

　　（三）着工装时，不得佩带其他徽章。

　　第三十六条举止

　　（一）员工必须举止端正，谈吐文明，精神振作，姿态良好，不得袖手、背手、双手叉腰，不得搭肩挽臂。

　　（二）公众场合不得大声喧哗，参加会议时不得窃窃私语，不得打瞌睡或做小动作。

　　（三）外出时必须遵守公共秩序和交通规则，遵守社会公德。乘坐公共交通工具时，应主动给老、幼、病、残、孕人员让座。

　　（四）不得酗酒闹事，打架斗殴，聚众赌博，不得参加任何反对中国共产党和国家的组织活动。

　　（五）不得参加社会游行、示威、静坐等活动，不得组织和参加集体上访。

　　第七章日常制度

　　第二十七条例会

　　（一）公司管委会例会。每月至少召开一次，由董事长或总经理召集，通常包括分析公司工作、训练、教育、管理、思想政治工作等方面的情况，讨论决定公司的重大事项，研究布置下一阶段的工作。

　　（二）全员例会。一般每周末下午召开，由董事长或总经理召集，全体员工参加，通常为讲评工作，布置任务，表扬与批评，思想教育，业务学习，评选先进，民主议事，听取员工对公司工作的批评和建议。

　　（三）工地例会。每周一上午召开，由工程部经理召集，工程部全体人员及监理方、施工方代表参加，一般为讲评上周施工情况，部署本周施工任务，研究完成任务的措施等。

　　第三十八条请示报告

　　（一）请示。对本人或本单位无权决定或无力解决的问题，应及时向上级请示，请示通常采用书面或者口头形式，逐级进行。请示应当一事一报，条理清楚，表述准确。上级对下级的请示应当及时答复。

　　（二）报告。下级应当主动向上级报告情况。部门负责人应当于次日上午上班后30分钟内向分管副总经理或总经理报告昨日工作情况，员工应于当日下午下班前向部门负责人报告当日工作情况。发生事故、案件、自然灾害和遇到特殊情况必须立即报告。执行重要任务时，及时报告任务进展和完成情况。报告通常逐级进行，必要时也可以越级报告。

　　第三十九条登记统计

　　（一）公司100元以上大额办公用品和机械设备由办公室造册登记。

　　（二）配发给个人的办公用品应由领用人签字领用并负责妥善保管、使用。故意损坏的，应由损坏人负责赔偿。

　　（三）配发给各单位的机械、设备、办公用品，由各单位负责人签字领用并负责妥善保管使用。故意损坏的，由单位负责人负责赔偿。

　　（四）低值易耗办公用品，由办公室统一购买、保管，需用人签字领用。

　　（五）工程部人员要随时做好《施工日志》。记录内容，由工程部经理统一规定。

　　（六）各部门负责人要做好部门《工作日记》，包括接受任务，完成任务，分配任务情况，人员、设备情况，病号及处理情况，请销假，违纪，违法，事故，案件，上级指示及其他重要事项。

　　（七）办公室指派专人做好《公司要事日记》，包括招标，投标，工程开竣工，领导视察，各级党委、政府来人，公司重大活动及其他重要事项。

　　第四十条交接

　　（一）员工在调整工作岗位或退出本公司时，必须将自己掌管的工作和文件、图书、资料、装备、设备等进行移交。移交工作在本人离开岗位前完成。移交前，直接领导应指定接管人，交接后，双方在交接登记表上签字。必要时由直接领导在场主持。（二）新员工进入公司，由直接领导向其交待工作，发放必备的办公用品及装备，双方在交接表上签字。（三）新建部门成立时，由总经理向部门负责人交待工作，由办公室主任发放办公用品及装备，双方在交接表上签字。（四）部门撤销时，由部门负责人向总经理汇报工作，并将其领用并10负责保管的办公用品、装备向办公室主任做出移交，双方在交接表上签字。

　　第四十一条印章管理（一）印章的刻制必须向董事长或总经理呈报批准，严禁私刻公章。（二）使用印章必须经办公室主任批准，认真登记，严禁利用公章谋私和开具空白信。（三）印章应由专人保管，丢失及时上报，并登报宣布作废，新印章刻制费用由丢失人承担。

　　第四十二条保密（一）员工必须保守公司秘密。（二）保密范围为公司的规划、计划、拟开发项目、谈判内容、招标标的、资金实力、公共关系、未实施的营销策划、公司领导人员的个人资料及其他公司规定的保密内容。（三）员工必须遵守以下保密守则：1.不该说的秘密不说；2.不该问的秘密不问；3.不该看的秘密不看；4.不该带的秘密不带；5.不在私人书信及网络上涉及秘密；6.不在非保密本上记录秘密；7.不在非保密场所阅办、谈论秘密；8.不私自复制、保存和销毁秘密；9.不携带秘密载体游览或探亲访友。（四）各部门负责人应当根据情况，对员工进行保密教育，发现问题及时报告并严肃处理。

　　第四十三条其他规章制度另行制定。

　　第八章零散人员管理

　　第四十四条各级领导、单位应当加强对单独执行任务人员、休假人员、伤病员的管理教育，使他们保持良好的XXXX人形象和严格的作风纪律，维护公司的形象和荣誉。

　　第四十五条单独执行任务人员（一）对单独执行任务的人员，其上级领导应根据任务性质和所处环境明确责任，提出要求，交代注意事项，并及时掌握单独执行任务人员的思想工作情况，及时予以帮助、指导和解决实际问题。（二）二人以上执行任务时，应当根据任务性质，人员数量组成临时小组，并由直接领导指定组长。（三）员工单独执行任务时，应当遵纪守法，严格执行规章制度，按照领导意图，积极完成任务，并主动与上级领导、公司机关保持联系，重大问题及时报告。

　　第四十六条探亲休假人员（一）探亲休假人员必须按照批准的时间按时归队。（二）在休假期间必须保持通信联络的畅通。（三）需要

　　续假时，应向直接领导申请，如不批准时，应按期归队。（四）休假期间应遵守国家法律法规。

　　第九章卫生

　　第一节个人卫生和保健

　　第四十七条新员工进入公司时，必须进行体格检查、病史登记，对于患有精神疾病、传染病和重大疾病者不得录用。

　　第四十八条员工应当接受公司安排的每年一次的健康检查，患有疾病者应及时治疗；不适宜在公司工作的，应自动退出公司；传染病患者，12必须自动入医院进行治疗，治愈后再行归队。

　　第四十九条员工患病应及时将病情报告直接领导，并及时就医。

　　第二节室内和室外环境卫生

　　第五十条（一）室内保持清洁整齐，无蜘蛛网，无污迹，无烟灰，无积尘，及时消灭苍蝇、蚊子、老鼠、蟑螂等害虫。（二）各部门负责人应当安排本部门人员轮流值日，打扫卫生。（三）办公室外走廊及卫生间内，不得随地吐痰，乱弹烟灰，乱倒垃圾。（四）卫生检查。由办公室主任组织，各部门负责人参加，每周进行一次卫生检查，发现不符合要求者，限令改正，并将检查结果在公司例会上予以公布，总经理可随时检查卫生情况。

　　第十章办公区管理

　　第五十一条办公区内严禁打架斗殴、酗酒、赌博、私藏违禁物品、侵占公共财产或他人财产以及其他不良行为。

　　第五十二条未经批准严禁在办公区内燃放烟花爆竹等，严禁发出

　　剧烈声响的音响、喇叭。

　　第五十三条保持办公区工作环境的整齐、清洁、肃静，工作时间不得追逐打闹、嬉笑聊天。上班时间不得吃零食、串岗、干私活。

　　第五十四条加强消防意识，管好火源、电源。工会负责对员工进行消防训练，对各种消防器材，由办公室指定专人管理，定期检查，防止挪用和损坏。

　　第五十五条本条令自发布之日起实行，本条例由公司管委会解释、修改。

　　第6篇：内务标准

　　内务检查要求

　　第一部分内务一般要求

　　第一条个人内务要求1.书架上的物品必须整齐摆放。桌面上若摆放除书本外的物品，必须摆放整齐，也可另购置架子用于陈列物品，必须放在靠柜子的一侧。2.椅背不允许挂衣服等物件，椅子上允许放置座垫。3.桌子下方不得摆放杂物，可以放置鞋柜放不下的拖鞋。4.枕头包（枕头、毛巾被、枕巾）和被子叠放整齐。床铺上允许出现自己的备品，但也需叠放整齐。5.床架上最多允许挂一个挂篮/挂框，且只能挂在床头床位，除此之外不许挂任何物品。6.个人柜门要关好。若柜门没有关紧留有缝隙，可不认定为差个，但不可认定为优个。7.严禁私拉电线。8.床位与阳台之间的空间若有物品必须摆放整齐。

　　第二条宿舍整体内务要求1.严禁挡帘。2.阳台地面上可见区域只允许摆出脸盆、毛巾、牙刷、牙膏、牙缸/漱口杯、热水壶，其余物

　　品一律收至阳台两侧，不得摆出。脸盆、毛巾、牙缸、热水壶可使用自己的，但仍按军训要求摆放。3.窗台可以摆放需要晾晒的鞋子，其余东西不得摆在窗台上。4.台阶下只可以摆放鞋子且要摆放整齐，台阶上不许摆放任何物品。5.鞋柜门要关紧。若因柜门问题而敞开，则需将柜内的鞋子摆放整齐。6.床位与寝室门之间的空间允许摆放物品，但必须摆放整齐。7.宿舍中间地面上不许有任何物品。8.无人在寝时，须关灯断电。

　　第二部分内务优差的评定标准

　　第三条优秀个人内务评定标准评定要求按照军训标准来执行。具体如下：1.个人内务完全满足第一条所述的标准。2.桌面上不允许摆放任何物品，包括书本。3.床架上不允许挂有挂篮/挂框。4.椅子上不允许放座垫。满足以上所有要求的方可评定为优个。

　　第四条优秀寝室内务评定标准评定要求按照军训标准来执行。具体如下：1.宿舍所有床位达到优个标准。2.宿舍整体内务完全满足第二条所述的标准。3.阳台地面上可见区域只允许摆出脸盆、毛巾、牙刷、牙膏、牙缸/漱口杯、热水壶，且必须为学校发放的。4.窗台上不允许摆放任何物品。5.鞋柜门完全紧闭。满足以上所有要求的方可评定为优寝。

　　第五条差个人内务评定标准1.不满足第一条中的两项及以上就可判定为差个。

　　第六条差寝室内务评定标准1.宿舍内有3人满足差个标准。2.不满足第二条中的两项及以上就可判定为差寝。3.挡帘直接评定为差

　　寝。

　　第七条评定结果1.所有的优秀内务和差内务评定必须拍照留底，定期分享优秀内务图片。2.次查寝结果须及时公示，照片不会一并公示。3.若对评定结果有异议，可自结果公布之日起3日内可申请复议，并查看留底照片。若复议通过，须公示复议结果；反之，须告知申请人未通过复议的原因。

　　第三部分内务检查安排

　　第八条常规检查安排1.常规检查评定优寝、差寝、差个。2.检查时间为每个工作日的第一节课，从8:00开始进行；若所有检查组成员第一节均有课，则当天的检查提前至7:30开始。3.优寝、差寝、差个评定数不设上限及下限，依据评定标准来执行。

　　第九条不定期检查安排1.不定期检查只评定优个。2.不定期检查时间为指定某一天任意时间开始。3.优个评定数次男女寝最多各3名，在依据评定标准的前提下优中选优。第十条查寝人员安排内务检查和评定由纪律检查组负责，小组成员由各班班长、班级生活兼纪检委员、中队生活兼纪检委员、副中队长、中队长构成。

篇四：内务条令心得体会500字

　　形势与政策心得体会500字

　　当今国际形势变幻莫测，战争爆发、皇朝更换接连发生,作为当代的大学生,国家未来的希望,我们有必要了解当今国际形势的变化,不断地提高自己.上了《形势与政策》后自己对国际形势的了解加深了很多.这不仅由于大学自由的生活方式,使自己了解外面形势的渠道多了很多,更由于学校为我们提供的《形势与政策》课,使我们能够正确了解国际形势的发展.日本选举、韩国人被绑架、台湾局势这些看起来好像都与我们大学生无关,但想深一层事实是否是这样呢。回顾中国的近现代史，在打败帝国主义、日本主义和推动社会发展上，大学生不可置疑地被认为是一股强大而不可缺少的力量。五四运动、各种爱国报纸的出版，无疑给了中国革命带来了莫大的帮助。

　　在国家动荡时期需要大学生的力量，而如今社会已经安稳，国家经济蓬勃发展，我们大学生是否对国家形势的发展有所帮助呢?作为现代的主流，大学生对社会的影响是巨大的。首先，国家早几年实施了大学扩招政策大学生的队伍越来越强大，不容忽视。其次大学生是经过十多年勤工苦读，高考等考验而挑选出来的人才，他们的素质和综合能力比较强。再次，学生从小就接受爱国主义的教育，国事家事天下事，事事关