篇一：国企干部作风大提升专项行动心得体会

　　【

　　导语】党的作风是由党的思想作风、学风、?作作风、领导作风和?活作风等构成的?个有机整体，是党在领导?命、建设和改?的长期实践中形成的?较稳定的反映党的基本特征和内在品格的整体精神风貌。以下是??忧考?为?家精?整理了作风建设?得体会个?2021【10篇】，供?家的品读。1.作风建设?得体会个?2021　　作风是?作中?以贯之表现出来的态度和做法，它潜移默化影响着我们的思想，左右着我们的?动。随着加强和改进作风建设从中央到地?再到公司，端正?作态度成?趋势，转变?作作风成主潮流。近?，本?通过?学和?班集体学习了关于创新开展“作风建设提升?”活动的精神，使我深受触动，感悟良多。个?思想受到洗礼，精神得到升华，现将学习?得体会分享如下：　　?、提?思想认识，加强作风建设　　作风就是旗帜，就是形象，就是战??，作风事关成败，只有作风硬，才能?成事。?是培养敬业乐业精神。作为地铁公司的?员，要?事有热情，把奉献放在第?位，要坚持“在岗必须爱岗，在职?定称职，在任?求胜任”的要求。要有?种创业的激情，任?难任之劳，承?难承之重，挑?难挑之担，做到??想事、眼?看事、???事、腿脚跑事，靠勤奋造就效益，靠效益展现风采。?是培养好学慎思精神。当今时代，知识更新快、棘?问题多，在实践、探索中总会遇到新课题和?临新问题，要在探索未知中增强?作的预见性、增强解决问题的本领，就必须多学习掌握主动权。三是培养苦?实?精神。最初?对复杂棘?的?作难题时会出现畏难情绪，通过不断学习才明?事业是?出来的，成就是拼出来的，只有苦?实?才是硬道理。应该多想“怎样办”，不想“办不了”。　　?、坚持求真务实，锤炼?作本领　　加强作风建设，归根结底是更好地?作服务，?个??作能?强不强是检验作风硬不硬的“试??”。在?常?作中要加强实践、不断总结，提升仓库保管员的的?作本领。?要锤炼业务能?。?班担负着承上启下、协调使?部门、采购、供货商的作?，做好统筹协调就要搞好服务，确保?产部门的?效运转，规范业务操作流程，提?收发货效率，逐步形成惯性思维。?要锤炼创新思想。创新是第?动?，也是提??作效率和质量的有效途径，要在做好常规?作的基础上，敢于创新、善于创新，才能在不断发展变化的?作环境中与时俱进。三要锤炼精益求精的意识。要始终追求?流业务标准，?起点、严要求，作为仓库保管员更要有这种意识，?局并?弱局，要在考核中、在业务排名中求提?、勇争先。　　三、强化责任担当，严守法律红线　　敢担当是?种负责的?为，是?种?觉的状态，敢担当就是要?铁的肩膀负起该负的责任，做好该做的事情。强化责任担当的同时也要严守红线，在事关原则、事关?向的问题上始终保持政治上的坚定和清醒，在?常事务中?场坚定，提升防腐拒变的能?。　　青年员?是企业的未来，对待?作时更要主动付出，要有迎难?上的恒?、勇于担当决?，要主动挑起担?，为郑州地铁事业奉献??的微薄之?。2.作风建设?得体会个?2021　　没有严明的纪律，就没有坚强的队伍，更没有强?的凝聚?和战??。?先要严明?作纪律，?为公司的财务负责?，要忠于职守，爱岗敬业，不下班不迟到早退，擅?离岗，在严以律?的同时，也要加强?常?作中对部门同事的监督和指导，共同提?思想觉悟和实践准则，真正做到“落实”?字上，进?步提??作效能。3.作风建设?得体会个?2021　　加强学习，在??的岗位上做到精?、精通。能?是?作效率或效果的基础，是搞好作风建设的前提。能?对于单位来说就是其执??的体现，能?具体体现在个?的能?和?平,个?能?的提?在于学习。积极参加政治学习，提?个?的思想政治觉悟和政策理论?平；加强法律法规的学习，并运?到??的实际?作中去，提?依法?政能?；认真学习本?业的基础学科和基本理论等专业技术知识，提?个?专业技术?平和业务?作能?；认真学习?作?法，提?个?的分析问题和解决问题的能?。4.作风建设?得体会个?2021　　党员?部要有强烈的使命意识和职责意识，?先?卒，率先垂范，要带头加强党性修养，树?良好?作作风。切实做到讲实话、知实情、出实招、办实事、求实效，把时间和精?都放到?作的落实上去通过实际?动展?执??，要以踏?留印、抓铁有痕的劲头抓下去，善始善终、善做善成，让?民群众来监督，并且看到实实在在的成效和变化。5.作风建设?得体会个?2021　　在今后的?作中我会积极地去落实、去创新、去突破，全?贯彻落实科学发展观，以更加?信的姿态积极主动地应对挑战，?觉地把差距看做潜?，把压?当作动?，努?完成?作任务。树?强烈的时间观念、效率观念、质量观念，今天能办的事不拖到明天，这?周能办的事不拖到下?周，明确奋??标，全?以赴，绝不退让。6.作风建设?得体会个?20219?27?，xx公司全体中层?部在总部四楼会议室召开作风建设推进会，会上纪检委员传达了上级作风建设的讲话精神，史总做了重要讲话，同时要求全休党员?部认真学习、贯彻、落实的讲话精神。本?就此次?部作风集中整顿有以下?点体会和认识：　　?、深刻认识?部作风集中整顿和建设的重要性　　加强领导?部作风集中整顿和建设是全?贯彻落实科学发展观的必然要求，是构建社会主义和谐社会的必然要求，是提?党的执政能?、保持和发展党的先进性的必然要求，是做好新形势下反腐倡廉?作的必然要求。领导?部作风好，才能推动经济社会?好?快发展，才能营造和谐的党群?群关系，才能更好地发挥先锋模范作?，才能?觉抵御不正之风现象的侵蚀。要根据新形势新任务的要求，全?加强思想作风、学风、?作作风、领导作风、?部?活作风建设，弘扬新风正?，抵制歪风邪?，着?解决突出问题，努?实现领导?部作风的进?步转变。　　?、加强学习，提???素养　　?是加强政治理论学习。要坚持不懈地学习马列主义，?泽东思想，邓?平理论，“三个代表”重要思想，以基本理论作为我们?动的指南，要?觉地加强思想改造，清除头脑中??产阶级思想，努?改造??的主观世界，真正理解我们党全?全意为?民服务的宗旨，扎扎实实地树?为?民服务的思想。?是要善于学习，掌握?作的本领。我们从事的服务?作，?切必须在成长中不断完善和在成长中不断发展，这就要求我们在任何时候都必须不断地更新知识，丰富??的?作技能和实践本领，善于在?作中开拓创新，提出新的思路和见解，这样才能把良好的愿望和实际?作效果结合起来，实现动机与效果的统?。三是要做到坚持学习，树?正确??观。?个优秀的?作者不是天?具备的，?是在后天不断地学习、不断地实践的过程中，通过不断地总结和提???的思想境界，才形成的。我们只有通过努?学习?化，学习科学技术，才能具备建设社会主义的业务能?；只有通过学习政治理论，?马列主义、?泽东思想以及邓?平理论武装??的头脑，才能具有正确的世界观、??观、价值观，具备卓越的领导能?，防腐拒变的能?。?个不读书、不学习的?，必然会???光。改?开放以来，?对市场经济条件下出现的新形势，?些?之所以犯错误，甚?犯罪，?个很?的原因就是不读书、不学习，不注意提???的思想境界。　　三、团结协作、督查到位，营造良好的中?服务环境　　作为中?主任的我，牢固树?马克思主义的群众观，坚持?党为公，执政为民。坚持党的群众路线，进?步增强执政意识和宗旨意识，着?解决群众的热点问题、难点问题。　　良好的?作作风是提??作效率，提升服务质量的重要保障，是管理?员素质等的综合体现，是?民群众了解党和政府的窗?。坚持以制度管?，??提倡同志之间的团结协作，以“?事讲原则，?事讲风格”的准则，各司其职，各尽其责，在完成本职?作的基础上，敷衍了事，得过且过，当?天和尚撞?天钟等?作态度不积极，不称职的同志?律严惩，共同帮助他们改变?作?式?法和服务态度，树?良好的中?管理和服务形象。　　作风建设永远在路上，我?定从现在做起、从我做起、从?事做起，对照“怕、慢、假、庸、散”五??突出问题，认真的对照检查，发现问题，及时改进，以良好的?作作风和“开拓进取、与时俱进”的精神风貌为建设和谐恒源、美丽恒源添砖加?。7.作风建设?得体会个?2021　　近期，我随公司本部?部赴绍兴清廉馆参观学习，接受廉政?化教育和洗礼，切实感受到了“清?泉”清廉?化，使我精神上得到了净化和升华，脑海中得到了更深层次的启?和警醒。我深刻认识到新形势下，必须进?步提升防腐拒变意识。现结合学习，谈?点个??得体会：?是加强学习，警钟长鸣。通过此次学习，我认识到许多违反原则、纪律的事件，都是对相关制度和规定的?知息息相关。作为?名共产党员，我们更要强化政治理论学习，对照贤达典型、以?为镜，检视??存在的问题，边学、边查、边改。?是求真务实，认真履责。敢于担当是党员?部?种?尚的政治品格，?种必备的履职能?，?种过硬的?作作风，?种良好的精神状态。作为公司党总?书记，我更要以?作则，做到对党纪党规和各项制度了然于胸、准确掌握，既坚持原则，?把握好政策，树?起“严管就是厚爱、治病是为救?”的执纪导向，为落实全?从严治党责任、营造风清?正的政治环境尽职尽责。三是严守底线，永葆本?。在?作中始终要将权利关进制度的笼?，在?动上把握住分?，在?活上把握住?节，坚持?重、?律、?醒，始终保持共产党?的?尚品质。　　作为国企党员?部，我时刻牢记清廉是福、贪欲是祸的道理，把好?权“?向盘”，系好廉洁“安全带”，不为私?所扰、不为?情所困、不为关系所累、不为利益所惑，不放纵、不越轨、不逾矩，永葆共产党?政治本?。8.作风建设?得体会个?2021　　通过公司组织开展的?系列作风建设活动，尤其是近期公司本部党?部前往绍兴清廉馆开展的“清风扬正?廉洁伴我?”主题党?活动，我深受触动，?灵上得到了洗礼，思想上有了新的认识，信念上也更加坚定。现结合??的所见所听所想谈以下三点?得体会：?是忆故思廉，润物?声。?古清?满越州，绍兴清廉馆中介绍的清廉典范，他们?个个坚守清贫，餐餐野菜粗粮果腹依旧不忘百姓疾苦，屈居于草庐之中依旧关?江?社稷、??在奢靡之中依旧保持两袖清风。他们的事迹向电流?样直击我的内?深处，使我崇廉爱廉的思想意识进?步厚植，也为我今后倡廉助廉?作留下了宝贵的精神?化?粮。?是清风?世，以廉化?。好作风弘扬在新时代，???以来，“打虎”“拍蝇”毫不?软，“不敢腐”“不能腐”“不想腐”同向发?，崇清尚廉的社会氛围更加浓厚。打铁??硬，鉴于此，??也要强化严于律?做?、清正廉洁做事的责任意识和担当意识，严格遵守中央“?项规定”精神，?觉抵制“四风”侵蚀，认真践?36条《交?规矩》，全?推进“阳光?程”，清?做?，规矩做事。三是正本清源，?脉相廉。作风建设永远在路上，要时刻提醒??树牢正确的??观、地位观和利益观，???致，弘扬交?好?态，不断?我教育、?我激励、?我约束，时刻牢记?名党员?部的初?和宗旨，时刻提醒??坚定理想信念，把好??的“总开关”。9.作风建设?得体会个?2021　　通过?部组织的作风建设专项学习活动，我认为作风建设活动应该是?个常态化、长期性的活动，应放?和质量、安全检查同??度对待，持之以恒，?见成效。具体到???作中，我认为作为?程施?单位，项?部是最前沿的现场管理部门，??的?作职责就是负责执?集团、公司相关制度管理好项??程，确保?程质量、安全、进度、成本按照项?实施前的既定?标顺利完成。通过此次作风建设??检视问题发现，我发现，项?部?部分管理?员存在完成既定任务有拖延，完成任务?创新、?对?盾?担当、?创新的类似问题，以及?作时间久了或多或少的存在出了问题推卸责任的情况，把问题的原因归于客观原因、施?队伍的原因，很少有?检视??认为是管理的原因。对此结合此次作风建设，我要求项?部全体管理?员包括我??在内结合???作，多找??客观原因，从四??检视??的问题，逐条审视??问题，落实整改清单，到?前为?还是取得了?定的成效。　　同时，本?近期也观看了反腐倡廉电视剧《突围》，我感触颇深。我认为，国有企业的?部并不是什么特权?部，仅仅是替?民保管、打理财产的公仆，我们不能利??中的权利去渎职导致?民的财产流失。权利容易使?迷失，作为国有企业的?部不管?中的权利有多?，都应该坚持?名中国共产党员的信念和原则，坚守底线尽?尽?，不能迷失??，始终坚信作风建设我们永远在路上。10.作风建设?得体会个?2021　　通过此次作风建设活动，我充分认识到作为?名公司中层管理?部要时刻在思想上?度重视，时刻把牢廉洁从业意识总开关，始终筑守拒腐防变的思想道德防线，时刻认清形势，保持警醒，做到廉洁?律，严守纪律。同时结合项?实际出发，我代表项?管理团队保证做到以下三点要求：?是项?领导班?成员及党员?部严格落实中央?项规定精神和集团“?岗双责”制度，端正好从业道德思想，以?作则，以上率下，在项?部形成风清?正的好氛围。?是项?各部门务必落实作风建设相关?作，树?廉洁从业意识，部门之间加强监督约束，特别是部分关键岗位、特殊岗位?员要抵得住诱惑，经得起考验，时刻牢记四个意识，把纪律规矩挺在前?。三是项?全体员?强化严于律?，从?事做起，做忠诚、廉洁、勇于担当的好员?，全体员?务必落实不敢腐、不能腐、不想腐?体推进战略?标。我们要明确地认识到，在规定?前??平等，严格遵守道德底线，不触碰法律红线，加强廉政教育学习，不断规范???为。将作风建设落于常态化?作，不懈怠、不停步，切实推动作风廉政?作进展。

篇二：国企干部作风大提升专项行动心得体会

　　基层作风建设大讨论心得体会共3篇

　　（经典版）

　　编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日

　　序言

　　下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!

　　并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作总结、工作计划、报告大全、心得体会、条据书信、合同协议、演讲稿、自我鉴定、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Downloadtips:Thisdocumentiscarefullycompiledbythiseditor.Ihopethatafteryoudownloadit,itcanhelpyousolvepracticalproblems.Thedocumentcanbecustomizedandmodifiedafterdownloading,pleaseadjustanduseitaccordingtoactualneeds,thankyou!Inaddition,thisshopprovidesyouwithvarioustypesofclassicsampleessays,suchasworksummary,workplan,reportbook,experienceandexperience,letterofagreement,contractagreement,speechdraft,self-assessment,othersampleessays,etc.IwouldliketoknowthedifferentformatAndhowtowrite,staytuned!

　　基层作风建设大讨论心得体会共3篇

　　下面是本店铺收集的基层作风建设大讨论心得体会共3篇(作风建设论述心得体会)，供大家阅读。

　　基层作风建设大讨论心得体会共1通过近段时间的“大学习、大讨论”活动，自己从中学到了不少东西，不仅丰富了知识、开拓了视野，而且个人的综合素质也得到了提高，可谓受益匪浅。自参加这一活动以来，我一直在思考：作为一名基层普通民警在学习、讨论中应该怎么做？如何才能更好地搞好这次学习、讨论？通过前一段时间的学习、讨论我感到作为一名基层民警主要要从以下三个方面抓好学习：一是要围绕主题重点学。“大学习、大讨论”涉及到五大方面的学习内容，内容很多，如何在有限的时间内学好、学精这些内容？首先就要抓住“振精神、树形象，强素质、促发展”这个主题。这好比是在茫茫大海中航行的船只，有了灯塔的指引才不会迷失方向。主题明确了，思路也就开阔了。将五个方面的学习内容拿过来，对重点内容进行重点学习；对自己的薄弱环节和日常工作中常用的东西进行重点学；对一些不懂不会的内容进行重点学习，坚持先学一步、学深一些。比如，在信息化应用方面如果掌握的不够好，就要重点进行学习，力争尽快掌握。另外，在学习中要善于分析和思考问题，要带着问题有重点的去学，对一些可以一笔带过的内容要一笔带过，对一些需要浓墨渲染的一定要不惜笔墨，做到重点突出，学有所获。二是要积极主动自觉学。学习是一种责任，也是一种态度，更是我们成长进步的不竭动力。作为基层单位的民警直接与群众打交道，日常工作较繁杂也很繁重，除工作时间外，还要兼顾家庭，用于学习的时间很少，如果学习不积极主动，学习不自觉，结果是什么东西也学不到，那么“大学习、大讨论”也只能是一句空话和套话。所以，要充分认识到开展这次“大学习、大讨论”活动的重要性和迫切性，增强学习的主动性和自觉性，变“要我学”为“我要学”。要认真对照学习讨论查不足、寻差距，要善于发现问题，要看到自身存在的不足，从而以高昂的士气、饱满的精神状态投入到学习讨论中。在学习讨论中，除积极参加市局、分局组织的专题教育和本单位组织的集中学习、讨论外，还要认真搞好个人自学，认真做好笔记，及时搞好消化吸收。要坚持每天学一点、消化一点、提高一点，通过日积月累，达到丰富知识，提高自身的目的。三是要联系实际干中学。学习的目的在于运用，在于提高。再好的理论也要在实践中进行检验，要把理论学习与实际工作紧密结合起来，坚持在学中干、在干中学，做到学习、工作两不误、两促进。要把学习到的法律法规、各项规定和信息化应用等知识与日常的服务群众、办理案件、基础工作等有机结合起来，把理论上的东西具体化，灵活用于实践。在日常工作中不懂、不会的东西，要善于从理论学习中找到答案。理论来源于实践，在实践中学习是学习的最佳途径之一，可谓周期短、收益快，要善于从实际工作中进行摸索和总结，找到理论与实践的最佳结合点，把现实中的东西与理论上学到的东西进行对照、比较然后进行综合分析，就能做到学以致用，学有所用。

　　基层作风建设大讨论心得体会共2“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”大讨论和作风建设活动的心得体会

　　前一段，市委教育工委、市教育局召开推进解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展大讨论暨作风建设专项活动大会，对局机关开展推进大讨论及作风建设专项活动进行安排部署。市委教育工委书记、市教育局党组书记、局长房丽君同志就推进大讨论及作风建设专项活动提出了具体要求，把“大讨论”活动再扎实地推进了一步，通过讨论，使之真正成为了党员干部正确行动的思想先导。使之能切实解决工作中的问题，为教育事业的跨越发展打好思想基础，不断形成好的发展思路、好的机制体制。

　　认真学习、领会和贯彻“大讨论”精神和实质，对标先进，搞好作风建设是我们作为普通教育工作者的首要政治任务。作为一名基层党员，要进一步增强了自身的政治意识和责任意识，要把思想和行动统一到“大讨论”要求上，落实到日常工作中。那就是要全面贯彻党的教育方针，全面实施素质教育，深化教育领域综合改革，着力提高教育质量，特总结如下：

　　1、要解放思想。我们不仅要学政治理论，提高自己的思想政治素质；更为关键的是还要学习业务知识，提高业务水平，将思想与行动统一起来。要树立终身学习的观念，活到老学到老，利用休息时间、利用工作之余，切实做到工作学习两不误；要会学习，要有方法，学习要有针对性，更要有时效性，切实做到学以致用；要坚持学，持之以恒，不浮躁，在学习中努力增长自己的才干。在学习中不仅要向领导学习，还要虚心向身边的同志、群众学习，在实践中学习。通过不断的学习，深刻思想，更新观念，掌握技巧，从而创新思路，以更好地适应工作的需要。

　　2、有强烈的责任感，自觉履行自己的职责，而教研员的职责定位为：研究、指导、服务，教研工作要以提高教育质量为核心，建立和完善教研指导体系，牢固树立以提高质量为中心的教育发展观，把适应社会需要作为衡量教育质量的基本标准，协调好教育发展与社会发展的关系。要合理地、科学地、规范地进行教学管理，加强教学质量监控，做好教学检查和教学质量分析，开展教学专题研究，及时反馈、总结和交流教学经验，改进教学薄弱环节，保证并不断提高教学质量。加强教育质量的过程性分析和评价，建立全面评价评价机制，及时掌握了我市教育教学质量现状，深刻分析我市与外地之间的质量差距，进一步指导和改进教学，促进教育教学质量的持续提升。

　　3、严格要求自己，努力去做学习型人才。作为教研工作者要自觉执行集中学习、分散学习制度，自觉深入学校听课、交流教研体会。积极参加各种教研员培训，选修网站远程培训的所有课程，不断提高自己的综合素质、创新能力和驾驭教研室工作的能力。必须不认真贯彻执行党的教育路线、方针、政策和校党委的各项决定，加强学习，积极进取，求真务实，开拓创新。要自觉树立正确的世界观、人生观和价值观，在实践中不断净化自我、提升自我，在各个方面奋勇争先，起到模范带头作用。

　　4、抓好思想作风建设。一是要严明工作纪律；二是要严明执行纪律；三是要严明责任纪律；四是要严明廉政纪律。严格要求自己，创造性地做好工作，努力提高自身的素质，和同事团结协作，形成一支的奋发向上的团队，干事创业的集体。做自信激情、积极向上、敢打必胜的排头兵。

　　新一轮的基础教育课程改革已经全面铺开，我们的工作面临新的挑战和机遇，我们应该在“大讨论”的指引下，反思自己，勇于进取，大胆开拓，锐意创新。我们一定要胸怀理想、坚定信念、顽强奋斗，为提高邢台的教育质量而努力奋斗！

　　基层作风建设大讨论心得体会共3“作风建设年”心得体会

　　当前，公司正在开展作风建设年活动，其中“不要论公司给了我什么，要论我们为公司做了些什么”是“作风建设年”活动大讨论的主题之一。这个主题看似简单，却蕴含着我们对工作、企业以及个人价值的认知，是一个人的工作态度，更是一个人能否成功的思想根基。

　　我分配到公司工作已满20年，20年的光阴让我见证了公司从小到大、从弱变强的过程，也见证了公司走过的风风雨雨。公司的发展壮大，我们无疑是最大的受益者。

　　首先，公司给了我们就业的机会。在**矿区和地方，说起我们是**公司的员工，许多人都很羡慕，正是企业的存在和发展，让我们衣食无忧，从根本上满足了生活的需要。随着公司的发展，我们的收入提高了、工作环境改善了，这一切都是公司所给予的。

　　其次，公司给了我们成就价值的舞台。许多员工能从操作服务岗位走向管理岗位，是其个人奋斗的结果，更是公司企业文化成就的结果。公司无时无刻不把打造三支人才队伍作为企业发展的动力，从各个层面为员工创造个人成长成才的舞台和阶梯，有了舞台和阶梯，我们就有了施展才能的空间和抓手。这其中，我看到许许多多一起工作的同学，他们在平凡的岗位上通过不断努力，有的成为了班组长，有的成

　　1为了技师、高级技师，这一切都是公司给予的。

　　另外，公司给了我们关爱和温暖。有人说，国企职工“能进容易出去难”，这是国企管理的一个通病，可作为一名国企员工能够理解为什么出现这种状况呢？我自今年6月份到员工管理岗位之后，经过一段时间的工作，对这个问题有了切身的体会。如，20XX年，集团公司下发了《关于清理在册不在岗人员的通知》，按照通知要求，对长期病假、事假到期仍不能回公司工作的，应坚决予以清理。但考虑到部分员工就业困难，个别员工家庭经济条件等因素，公司对其清理始终从以人为本的角度出发，最大限度给了员工空间和时间，至今仍然有部分特殊情况的员工未清理完毕。这种情况在民营企业是很难想象的。

　　说过了这些，我想说说我们一些员工的看法和做法。

　　有的员工从未看到企业给予的就业机会，始终以“进了公司门就是公司人”

　　“生是公司人死是公司鬼”的看法看待工作，始终把这份工作视为铁饭碗，过一天混一天，以混一天拿一天的工资为原则，因此工作不能做到严要求、高标准，公司生产安全因此受到了影响。

　　有的员工从未想实现更高的个人价值。别人抓住了成长机会，自己只会说风凉话，永远把别人的成长与社会的不和谐因素联系起来，却看不到别人努力的过程，也不从别人的奋斗中激发斗志，到头来个人永远原地徘徊，丧失了斗志，2丧失了信心。

　　有的员工把公司的关爱看成了妥协。拿着工资却做着与公司要求不符的事情，甚至处处与公司作对，与单位领导作对，似乎公司的制度永远是苛刻的，对自己是束缚，是绊脚石，到头来搬起石头砸自己的脚。

　　我想，此次大讨论活动给我们每一位员工提供了认真思考的机会。公司给予了我们就业机会、成长舞台和关心关爱，我们应该如何去认知我们存在的思想和行动上的不足，切实加以改进和提高，从而和企业一同发展和进步呢？我认为：

　　一是要彻底从思想上进行一次大扫除。通过认真分析公司给了我们什么，充分认识到我们需要为公司做些什么，割除我们身上存在的“铁饭碗”思想，从严从实做好本职工作，以实际行动促进个人与企业的双赢。

　　二是要以感恩的心去工作。只有懂得感恩的人，才会受到企业和他人的尊重。感恩，就如同一面镜子，照亮我们的内心世界，让我们去懂得回报，懂得始终“忠诚、敬业、勤奋”地去工作，你给企业这棵大树浇灌了水，企业才会让你收获丰硕的果实。

　　三是要以个人的行为影响身边的人。一个人的认知往往体现在行为上，而行为上的变化，又成为一种外在表现形式影响他人。我们每一个人都应该成为思想上的践行者，努力工作、勤奋学习、实现提高，从而影响同事、家人甚至孩子，3影响同事可以更好地促进整体目标的实现，打造优秀团队，收获应该获得的收益。影响家人和孩子，可以促进家庭团结和谐，让我们的生活更加美好。

　　总之，这次大讨论是一次心灵的洗礼和行为的召唤，我们唯有感恩、奋斗，以实际行动体现个人价值，为企业发展注入生机和活力，才能让自己更充实、更快乐、更幸福，才能不辱使命，无愧于心。