两年来，在市委、市政府和市公安局党委正确领导和省交警总队的业务指导下，我认真钻研党的十八大精神、马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，努力践行“三个代表”重要思想，以科学发展观全面推进整体工作，立足岗位，爱岗敬业、恪尽职守、锐意进取，始终以“立警为公，执法为民”的公仆意识严格要求自己，认真探索市场经济新形势下公安交管工作新形势、新要求，积极投身深入学习科学发展观活动，抓班子、带队伍，带领支队党委一班人切实加强公安交管工作整体推进力度。注重调查研究，带头深入走访，认真剖析存在问题，不断改进提升工作，较好地完成了组织交给的各项工作任务，上不辱使命，下不负群众期望。自己分管工作受到上级肯定和好评，分管部门多次被评为国家及省市先进单位。下面，将两年来的工作实绩汇报如下：　　

一、 理思路、重实践，牢固树立交管工作科学发展新理念。　　

两年来，我和支队党委一班人按照市局党委工作要求，紧紧抓住科学发展观这一法宝不放松，深入持久开展科学发展观学习实践活动，自己充分认识到，用科学发展观指导交管工作，是真正抓好交管工作的灵魂，自己体会是，务必要牢牢抓住“三个坚持”，即坚持抓住中心、突出重点的发展；坚持全面协调、统筹兼顾发展；坚持以人为本、重在民生发展。加强交警队伍正规化建设，就要严格按照科学发展观统筹兼顾、可持续发展的观点，落实上级指示和各项交通管理工作任务，即要跟踪问效，又要加强监督。坚持深入持久的开展各项工作，使弱的变强，使虚的变实，使暗的变亮。充分调动广大民警工作积极性，最大激发创新精神，深挖创造潜能，为各种人才各尽所能、各尽其才提供施展空间和必要条件。同时，着眼大思路、大视野和大举措推动交管工作大发展。切实增强发展的紧迫感和危机意识，开动脑筋，深入研究适应当前队伍宣教培训工作新方法、新举措。磨刀不误砍柴功，每年将机关各科室年度集中培训内容进行汇总，举办专门培训班，培训人员集中脱产，聘请专家授课，请一线交管工作标兵示范，整合资源确保效果，使集中培训办成基层干部及时“充电”和提神醒脑的平台。近两年教育培训中，我们抓住了这一原则，取得了较大实效。教育培训工作是经常性的，不能单打一，所以我们要求各单位集中管理教育和各级自主培训相结合，发挥优势，突出重点，因地制宜，统筹兼顾，不断推动和加强交警队伍正规化建设。我体会最深的是，克服求稳和保守思想，看准的事就大胆试、大胆闯，唯此才能锻造出一支敢为人先、争创一流的刚班子、铁队伍。 
    二、讲党性、讲原则，廉洁自律做好表率。　　

作为一名党员领导干部，一切工作的先决和前提就是讲政治。没有坚定的政治立场和正确的政治方向，就没有崇高的精神追求和远大理想目标，也没有创新思维和推进工作的动力。在工作学习和生活中，我始终坚持严以律已，带头执行廉洁自律若干规定，认真履行职责。非份之想不想，非份之财不取、非礼之事不为，实心用事，干事创业。坚持实事求是，一切从实际出发，倾听基层民警呼声，关心基层民警疾苦、踏踏实实为基层民警解决实际困难，凡是基层民警提出的合理要求，就一定办好办实，时刻注意将基层干警的积极性保护好、协调好和发挥好。时刻牢记党的宗旨，不断加强党性锻炼，清清白白为官、堂堂正正做人，一如既往保持旺盛的工作斗志，强烈的事业心和责任感，不畏压力，勇挑重担，始终把讲政治、讲党性、讲学习、讲纪律摆在突出重要位置，严格遵守党的组织原则和政治纪律，政治上始终同党中央保持高度一致。坚持党的民主集中制原则，积极认真、扎实负责参加领导班子民主生活会，认真听取党员和群众意见，自觉接受党内党外监督。组织纪律方面，凡事顾全大局，大事讲原则，小事讲风格，最大限度消除内耗，全力维护班子团结和班子形象，切实提高决策力、执行力和工作效能。对组织分配的工作，不讲任何条件，不计个人荣辱得失，一门心思出色完成号任务。始终把全心全意为人民服务作为自己的行动指针。无论任何情况，都坚持把公家的事当作大事，把个人和家庭的事当作小事，以忠诚党的事业，献身公安工作为已任。坚持廉洁奉公，艰苦奋斗，严拒腐朽思想侵蚀，意志坚定，正气凛然，努力造就自己求真务实、积极向上的工作作风；廉政勤政、甘于奉献的精神境界；一身正气，清正廉洁的领导风范和团结协作、和衷共济的干事风格。几年来，我的脑海里始终紧绷坚持勤政为民，廉洁奉公这根弦，没有做出任何有悖党的政策、法律法规和党的纪律的事情，始终保持了一个共产党人和领导干部的政治本色。如自己分管纪检室，要求别人做到自己首先做到，带头执行党风廉政建设有关规定和要求，以过硬的自身形象，为民警做出了较好榜样。　　

三、肯吃苦、乐奉献，充分发挥好领导带头作用。　　

在支队班子成员中，自己始终认识到，作为班子重要成员，就要为支队党委操好心、出好主意、想好办法，为整个班子集体出谋划策，共同搞好工作。日常工作中，我注意摆正位置，处理好同班子各成员的关系，对自己不了解的问题虚心请教；对组织交办的事情，一切按程序办事，从不越位争权。同时，我还注意分析研究新形势下公安交管工作遇到的新问题，认真查找原因，提出个人意见和对策，并向支队党委提出合理化建议，很多被及时采纳并付诸实践，收到了较好效果。在同班子成员共同实施的重大工作中，注意及时沟通，加强联系，相互商量，客观公正，实事求是地提出不同意见，尽职尽责地把工作做实做细，为支队班子建设尽了自己最大的努力，贡献了自己的力量。　　

四、抓全面、强重点，全力抓好分管工作。　　

按照党委内部分工，我主要分管政治、纪检、考试中心等工作。现负责全面工作，为了更加有效开展各项工作，我和班子成员共同研究做好新形势下交管工作的有效办法，按照各级交管工作要点，认真制定支队工作计划、目标考核和党风廉政责任书，从提高执法理念、提高服务效率入手，适时在全市交警系统广泛开展了“创佳争优”竞赛活动。各大队和机关各科室，严格按照考核内容，制定工作计划、完善工作措施、强化工作效果。在各级目标考评中，组织全体民警认真学习胡锦涛总书记重要讲话，中央和省、市关于加强领导干部作风建设的纪律规定等精神，通过活动深入有效开展，有力促进了交管工作新发展，做到学有所思，学有所获，学有所悟。积极开展爱民实践活动，要求全市交警系统走访政府及相关部门、服务对象和群众。收集群众意见、建议50余条。针对群众所提意见制定了相应措施，解决了一些群众反映强烈的突出问题。通过这一活动的开展，群众满意率大大提高，本年度行风测评也取得了较好的名次，不少单位在本县市区获得了前三名的好名次。按照市文明委要求，深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》文件精神，对支队精神文明建设活动作了具体安排，加强了创建“五型”机关活动，通过系统地对全体民警文明礼仪、社会主义法制理念教育，切实转变了机关工作作风，提高了广大交通民警文明素质，推动了支队精神文明创建活动的深入开展。为贯彻省厅党委、市局党委关于开展“三项建设”的要求，结合支队实际，安排部署了练兵竞赛活动。认真组织集中教育训练，深入开展岗位练兵，发动支队机关和基层大队广泛开展比武竞赛，在全体民警中掀起学法、用法，争当交管能手的高潮。一线民警和机关民警结合自身岗位要求，熟透本职工作，熟练关业务知识，搞不清的就学、弄不懂的就练。通过层层比武选拔和支队机关推荐，选出了30名优秀选手。经过支队集中比武竞赛，被市局表彰了12名交通管理标兵，10名被支队表彰，达到了练兵目标，推动了支队“三项建设”的纵深发展。年度市管领导干部考核工作和公务员考核考评工作，坚持“德、能、勤、绩”评选原则，把半年和年终考评工作同支队《等级化管理实施办法》及考核标准挂起钩来，对考核考评工作进行了周密组织，认真测评，准确掌握工作情况，表彰奖励了一批先进集体和先进个人。在今年的“三新”主题教育活动中，我们紧紧围绕市委、市政府安排部署和市局党委具体要求作文章，不折不扣抓好三个环节的落实。吃透上情，着眼于把握主题教育的精神实质；摸透下情，着手于掌握交通管理工作面临的新形势;全面落实，着力于确保各项公安交管工作跨越发展，支队“三新”教育活动得到有效落实，成效斐然。　　

总言之，近两年来，经过不懈努力，自己做了大量工作，为支队全面建设做出了自己应有的贡献。但同时深知，这些都是自己应当应份的。更清醒认识到，在不少方面，仍然存在不少问题和差距。面对新的形势和更加艰巨繁重的公安交管工作任务，使我更加感觉到肩上责任重大，任重而道远。但我有信心、有决心在市委、市政府和市局党委的领导下，在今后工作中，继续发扬能吃苦、乐奉献的精神，扬长避短，尽职尽责，把本职工作做得更好，更出色，不辜负党和政府的希望，不断促进交管工作新的、更好、更大的发展。